-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
«БелАгро, ГК» - отзывы сотрудников и клиентов
-
Другие названия:
Белагро ООО АСК Белагро-Сервис
- Категория:
-
Телефон:
8(800)100-2-700 +375(17)297-42-42 +380(4735)3-12-49 +7(7162)25-55-68
- Email:
- Официальный сайт:
- Просмотров:
17749
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Отзывы о БелАгро, ГК
Компания «БелАгро», также известная как ООО «АСК Белагро-Сервис», получила негативные отзывы как от сотрудников, так и от клиентов. Один сотрудник сообщил, что при увольнении не получил зарплату в полном объеме, а другой пожаловался на плохие условия труда и высокую текучесть кадров. Говорят, что компания ставит продажи выше благополучия сотрудников, использует систему штрафов и запутанную иерархию начальников. Карьерный рост маловероятен, инициатива не приветствуется. В компании отсутствует корпоративная культура, и сотрудники часто попадают в неловкие ситуации с клиентами.
Что такое БелАгро, ГК?
Станьте членом Команды Белагро! ГК Белагро — это быстроразвивающаяся компания, насчитывающая более 700 сотрудников, работающих в 25 регионах СНГ. Прирост персонала за 2011-2012 годы составил 37%. Средний возраст персонала 30-35 лет. Невысокая текучесть персонала. Структура персонала: примерно 50% — это персонал продаж и подразделений офисов, сопровождающих деятельность Компании. Вторая половина — это рабочий персонал: водители, служба охраны, работники склада и административно-хозяйственных отделов. Мы формируем команду из профессиональных людей со здоровыми амбициями, ответственной жизненной позицией и стремлением к собственному развитию. Наши сотрудники — это легко обучаемые люди со способностью быстрой адаптации к изменяющейся среде рынков, умеющие расставлять приоритеты. Чем мы привлекательны для Вас? Возможность профессионального и и личностного роста. Вы получите опыт работы в международной компании, работающей на различных рынках. Ваш заработок будет конкурентоспособным. Прозрачная система начислений, в основе которой заложена Ваша результативность в работе. В продающих подразделениях Компании заработок не имеет «потолка». Вы сможете гордиться тем, что мы делаем вместе! Наши принципы Корпоративный учебный центр Мы понимаем, что наш персонал — наш самый ценный ресурс, поэтому у нас есть Корпоративный учебный центр, создающий собственные корпоративные программы обучения, разработанные для Компании, а также постоянно проводятся курсы повышения квалификации для сотрудников различного уровня. Инвестиции в наш персонал составляют основу нашего долгосрочного успеха. Корпоративная культура Наша корпоративная культура — это то, что нас объединяет, мотивирует работать согласно принятым правилам. Это признаваемые нормы поведения и управления, которые поясняют, почему мы работаем именно так. Они неразрывно связаны с миссией Компании. Корпоративная культура у нас регламентирована соответствующим Кодексом и поддерживается масштабными корпоративными мероприятиями, различной направленности, а также внутренним корпоративным изданием. Предпочтение профессионализму, а не старательности ГК Белагро формирует команду профессионалов, давая возможность сотрудникам развиваться профессионально и привлекая в штат только состоявшихся профессионалов, которые способны научить чему-то новому. Гарантии в обмен на ответственность Гарантии предоставляются каждому сотруднику в соответствии с социальными обязательствами бизнеса, но ценность сотрудника для Компании определяется его вкладом в общий результат и способностью нести ответственность за результат. Лояльность сотрудника рассматривается как соответствие его личных целей целям Белагро, при котором ценности, понимание успешности определяются Компанией и сотрудником идентично, что создает условия для партнерских отношений Мотивация на достижение результата Белагро не покупает рабочее время сотрудников, а покупает результат, заранее детально оговаривая, сколько и за какой результат будет выплачено. Система оплаты труда в Белагро ориентирована на создание условий, при которых сотрудник имеет возможность зарабатывать деньги, а не получать заработную плату. Благоприятные условия работы Трудовые отношения Компании с сотрудниками регламентируются законодательством страны, в которой мы присутствуем. В дополнение к нормам трудового права, компания гарантирует работникам социальный пакет. Мы официально платим всю заработную плату и соответствующие налоги. Мы стремимся обеспечить каждому сотруднику максимально благоприятные условия для работы в Компании. Оборудованное на высоком уровне рабочее место — залог обеспечения комфорта для сотрудника, а соответственно один из шагов к повышению эффективности работы сотрудников и компании в целом.
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Вроде как крупная компания, много филиалов в четырех странах СНГ....
Положительные и нейтральные мнения:
В этой статье подробно расскажем какие именно информационные публикации привлекают внимание пользователей различных возрастов и в различных странах, а также о том, какое влияние оказывают интернет-отзывы на принятие решение о
- 17.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (4051)
В этой статье, составленной специально сайтом Ворк-инфо, рассмотрим ситуацию, когда руководство вынуждает обмануть клиента, игнорировать производственный брак, давать взятку или иным образом нарушать закон. Ликвидируйте возможное недопонимание Если вы столкнулись
- 17.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (6974)
Усталость проявляется у большинства людей после рабочего дня, а уж тем более после выполнения сложного проекта. Иногда так сложно доработать и каждый день мыслями человек уже погружается в предстоящий отпуск.
- 10.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8921)
Многие боятся, что их сочтут незаинтересованными в работе, если они ответят на просьбу начальства отказом. На самом деле так вы только проявите ответственность. Ведь вы будете гораздо продуктивнее и сделаете
- 02.05.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8663)
-
Сеть зоомаркетов НЕМО
Ижевск, Россия
-
ООО МКтрейд
Минск, Беларусь
-
Школа гимнасток
Самара, Россия
-
MARULA
Москва, Россия
-
Акрон Металл Ресурс
Самара, Россия
-
ИП Николашкин Павел Владимирович
Калуга, Россия
-
ООО ПМТС ОМ
Курск, Россия
-
Симбилет
Ульяновск, Россия
-
ТюменьСтражСервис
Тюмень, Россия
-
Промышленный парк Струнино
Москва, Россия
-
Москва (Россия)
138273 компаний
-
Киев (Украина)
8509 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7365 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2031 компаний
-
Мытищи (Россия)
1543 компаний
-
Харьков (Украина)
1349 компаний
-
Подольск (Россия)
1310 компаний
-
Одесса (Украина)
1309 компаний
-
Химки (Россия)
1306 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1260 компаний
-
Отзыв: Все номера телефонов в открытых источниках не работаю. Невозможно связаться с организацией.
Минусы: Нужно своевременно обновлять сведения об организации.
-
Отзыв: Стаж работы 5 месяцев. Сделан не плохой ремонт, стоит хорошее оборудование, правда периодически на ремонте. Плохое руководство у больницы 67 Ворохобова.Уволился - не выдержали нервы.Погосян Ашот Григорьевич рождённый 8 июня. Его
Минусы: Плохое руководстао у больницы.Погосян Ашот Григорьевич рождённый 8 июня. Его дела такие: все с коронавирусом живут в этой больнице 3-6 дней. Тупо списывают деньги с ОМС, процедур не делают, если
Плюсы: Ремонт, правда не во всех отделениях, новое оборудование, молодёжь приходит.
-
Отзыв: Будьте внимательны ребята, специально зарегился что бы предупредить потенциальных водителей. Отзыв будет очень длинный, но не полный, тем кто в кратце хочет, второй абзац читайте, и предпоследний!!!Отзыв о фирмах Forystar
Минусы: Оплата в злотых, по курсу, теряешь дважды, не доплачивает, то наличкой то на карту, удерживает у всех разнуе суммы, от 2300злотых, до 3500, модет и больше у кого то, якобы
Плюсы: Есть машины, автохофы два раза в месяц но только за свой счёт на фирме потом возвращают по курсу в злотых, бус довозит до точки назначения, но водитель ты сам и
-
Отзыв: Координатор Олександр це просто жах 1.Не образована людина а саме спілкування з людьми не коректне. Вживання не цунзорної лексики до людей2. Біднімає руку на людей за те що ти говориш
Минусы: Координатор Проекту Олександр
Плюсы: Керівники Алішер і Аріна они класние
-
Отзыв: Заказала через интернет магазин три туалетные воды. Во-первых, пришло нето, что заказывалось. Во-вторых, дешевая подделка, а не тестер, как заявлял представитель магазина. Узнать об этом, к сожалению, можно только после
Минусы: Мошенники
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Заказала товар на сайте Клуб Коко, но возникли проблемы с доставкой. Я позвонила в службу поддержки, но мне ответили грубо и невежливо. Мне сказали, что я сама виновата, и отказались
Минусы: ОТвратительно отношение персонала!
Плюсы: Нет!