Химическая компания «УралМетМаш, ГП» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

УралМетМаш, ГП Логотип(logo)

Рейтинг: 0.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое УралМетМаш, ГП?

Предприятие работает на рынке крепежа с 2004года. С 2008 года мы освоили собственное производство метизной продукции. На данный момент предприятие имеет численность 10 сотрудников.

Часто задаваемые вопросы о работе в компании УралМетМаш, ГП

Рекомендуют ли сотрудники и клиенты компанию УралМетМаш, ГП?

Мнение сотрудников и клиентов компании: УралМетМаш, ГП 0 рекомендуют компанию, 0 не рекомендуют компанию для трудоустройства и сотрудничества

Какая репутация компании УралМетМаш, ГП?

0 пользователей УралМетМаш, ГП оценили компанию на 0.0 из 5

Как сотрудники УралМетМаш, ГП оценивают начальство компании?

0 сотрудников компании УралМетМаш, ГП оценили работу начальства на 0.0 из 5

Как сотрудники УралМетМаш, ГП оценивают карьерный рост в компании?

0 сотрудников компании УралМетМаш, ГП оценили карьерный рост в компании на 0.0 из 5

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Пока негативных отзывов нет

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Популярные статьи
Анализ расположенности пользователей к интернет-отзывам в различных странах
Анализ расположенности пользователей к интернет-отзывам в различных странах

В этой статье подробно расскажем какие именно информационные публикации привлекают внимание пользователей различных возрастов и в различных странах, а также о том, какое влияние оказывают интернет-отзывы на принятие решение о

Как устроиться на работу после долгого перерыва
Как устроиться на работу после долгого перерыва

Претенденты на должность в штате с длительным перерывом в работе часто отсеиваются именно на этапе отправки резюме. Чтобы улучшить свои шансы на успешную карьеру, необходимо начать именно с правильного составления

Подборка репутационных лайфхаков: как мотивировать клиентов писать положительные отзывы
Подборка репутационных лайфхаков: как мотивировать клиентов писать положительные отзывы

Сарафанное радио – один из способов продвижения бренда. Как показывает история, это работало всегда. Яркий тому пример – армянский коньяк. Сегодня это бренд, известный во всем мире. Однако так было

40 самых распространённых вопросов на собеседовании
40 самых распространённых вопросов на собеседовании

Forbes составил перечень вопросов, которым обычно пользуются менеджеры по подбору персонала. Ответьте на них заранее, чтобы быть во всеоружии. Ознакомительные вопросы Как правило, любое собеседование начинается именно с них. Расскажите

Новые отзывы
  • Отзыв: Мой отзыв о работе на заводе ЗАО ПК Автокомпонент. г.Нижний Новгород.Всё началось осенью. (отзывы об этом заводе не посмотрел в интернете и это было моя первая ошибка) завод находиться в

    Минусы: низкая зарплата, скотское отношение к работникам.

    Плюсы: практически нет

  • Отзыв: Директору необходимо пройти бизнес-образование, которого у него нет. И этот факт очень сказывается на бизнес-процессах, Никто не хочет ни за что отвечать, а чтобы от руководителя отдела добиться ответственного решения -

    Плюсы: Хороший коллектив

  • Отзыв: Кормят обещаниями отгрузки товара месяцами. Утверждают что товар на складе, но отгрузка в лучшем случае через пару недель. Недобросовестный поставщик каких не видывал.

    Минусы: Обманщики. Недобросовестный поставщик.

    Плюсы: Продукция нормальная. Больше плюсов нет.

  • Минусы: Ничего у них нет.Ни денег на инструмент,ни крепеж,ни на зп

    Плюсы: Нет

  • Минусы: Хочу рассказать свой опыт работы в этой конторе. Пришло нас туда трое человек.Обещали 35000р оклад+5% и компенсация бензина,пока был старый директор все выплачивалось.Потом поставили своего родного из Харькова: Рыбников Евгений

    Плюсы: Не нашел.

  • Минусы: Черная зарплата. Никогда не знаешь сколько получишь. Отношение скотское. Могут послать работать в любое место, без объяснения причин.

    Плюсы: Нет