Гранд Клиник - отзывы сотрудников и клиентов

положительные стороны : бесплатные кофе, чай, сахар
отрицательные стороны:
зарплаты серые и постоянно задерживаются, перечень услуг невелик и цены значительно завышены, на 3 клиники:4 косметолога, 1-2 физиотерапевта; приходящие под запись массажист, диетолог, узист.
Главный врач / директор редко посещает клинику и еще реже ведет прием; все авторские программы состоят из одинакого набора услуг, обязательно включающих криокапсулу, причем данные программы не имеют под собой никакого научно - исследовательского обоснования.
Обучением сертификацией врачей и младшего мед. персонала никого не занимается.
На фадеева кабинет сдается в аренду.
Большая текучесть кадров из - за неумелого руководства, отсутствия управленчиских компетенций -более чем за десятилетие ОА не смогла сформировать костяк компании и выработать стратегию развития; не помог аудит и обучение Кобзевой В., участие Synergy Women Forum, сьемки роликов, выступления на радио и публикации на обложках журналов.
Ситуацию могли бы изменить:
хороший управленец, смена стратегии управления, приток новых специалистов, обновление материально - технической базы, разработка правильной рекламной стратегии

Гранд Клиник в свое время была компанией достаточно высокого уровня, но сейчас это, к величайшему сожалению, в прошлом. В настоящее время уровень клиники очень сильно упал. Врачи в клинике не приживаются, администраторы (за редким исключением) абсолютно не подготовлены. Для того, чтобы это проверить нужно просто позвонить в клинику. Существует конечно какое-то ядро, которое работает на своих клиентах, но это все больше походит на частную лавочку, а не на клинику высокого уровня. Администрирование никакое. Нынешний управляющий (Владимир Гринев) больше похож на самовлюбленного капризного юношу, чем на управленца. Опыта работы с персоналом нет, да и откуда ему этот опыт взять-то. Вот и творит ... То велопромоутеры начинают по Москве колесить, то еще что-то, а результата это не приносит никакого. Без хороших специалистов и грамотного управления, какие планы по продажам не доводи, хоть голышом по Москве бегай - никого и никуда этим не привлечешь. А как результат - закрытие филиала на Варшавке. Следующий на очереди - филиал на Островитянова. Так как людей нет и не хотят они туда ходить. А с другой стороны, если посмотреть вокруг - медицинские центры работают с 8 до 22 и два администратора в смену еле справляются с работой. Это в том же районе! Впечатление такое, что управляющему сложно справляться более чем с двумя филиалами, вот он их и сокращает. Так и ходит он как "прораб среди баб", дурной и самовлюбленный. Вроде с одной стороны с МБА, а с другой стороны абсолютно не знает, что с этим делать. Экспериментатор.
Будьте осторожны при трудоустройстве в эту клинику. Отношение к людям наплевательское. Сейчас это уже далеко не то, что было хотя бы год назад.