Пластфактор, ООО - отзывы сотрудников и клиентов
Категория:
Производство и поставка
31 отзыва
Отрицательные стороны
Скорее бы построили новый завод
Положительные стороны
Коллектив, доброжелательность хорошие перспективы как компании так и личные в компании, всему обучат и покажут как заработать.
Отрицательные стороны
Хотелось бы , чтобы скорее сделали ремонт в здании, и начали сдавать его в аренду.
Положительные стороны
Когда я устраивалась работать в ООО "ПластФактор", я не читала все эти отзывы, потом уже просто из любопытства прочитала.
Вот мне не понятно, как можно так не уважительно относиться, в-первую очередь к себе, чтобы написать заявление в трудовую инспекцию, и сидеть ждать с моря погоды?
Не нравится работа, найди другую.
Коллектив отличный, территориально удобно, офис комфортный, работа интересная.
Отрицательные стороны
Территория завода ГПЗ-10 закрыта для въезда без пропусков, пропуск можно заказать по согласованию.
Была задержка з/п в 2013 году (в течение месяца выдавали по частям каждую неделю). Это длилось два месяца. Сейчас проблема решена. Зарплата стоит в приоритете оплат.
Положительные стороны
Когда я устраивался работать в ПластФактор, я почитал на этом форуме отзывы - они были противоречивы. Кто-то писал про саентологию, кто-то про неадекватное руководство, но я решил все равно проверить на своем опыте - так как идеальной работы не существует, где бы пришлось сидеть и ничего не делать, ИМХО.
С прошлой работы я уволился как раз из-за трехмесячной задержки зарплаты и низкой мотивации (10тр оклад + непонятно как считающиеся проценты).
Короче, я отправил резюме, мне ответили тестом, который меня поначалу смутил - это тест на 200 вопросов, но я его заполнил минут за 20. На следующий день мне позвонили и сказали, что тест я прошел и пригласили на второй этап собеседования.
Я пришел на собеседование, меня собеседовала вполне адекватная и приятная девушка, потом лично генеральный директор. Он тоже оказался вполне вменяемым человеком. Мой опыт как раз подошел (видимо) и меня взяли на работу. Условия мотивации сразу оговорили на собеседовании - испытательный срок и оклад. Испытательный назначили 2 месяца, но на деле я успел показать себя раньше и меня перевели на общую систему мотивации оклад+проценты уже через месяц. На удивление, зарплата оказались даже больше моих ожиданий.
По поводу так называемой саентологии, оказалось, что предприятие никак не связано с тем, что я читал; здесь всего лишь используется организующая структура, деление на отделы, каждый из которых занимается своим делом, имеет свой конечный результат, а также каждую неделю предоставляются отчеты по работе от каждого сотрудника, ну т.е. ничего странного.
С тех пор, как я работаю здесь, поменялся генеральный директор, но цель компании - помогать людям собирать прочные полы самым быстрым способом - осталась прежней.
На сегодняшний день я работаю в компании уже третий год. Есть свои особенности, как и везде. Например, на территорию завода ГПЗ-10, где находится производство и офис, трудно попасть без пропуска, поэтому лучше его не забывать, но я эту проблему решил, выделив в машине специальное место под него. Зато территория закрытая и машину можно оставлять на выходные под присмотром местных охранников (надеюсь, они не читают). Также к нюансам работы можно отнести, что много времени уделяют анализу твоей работы, т.е. разбираются слабые стороны, какие-то недостатки, но тебя не увольняют и даже не ругают (что странно), а просят найти решение по преодолению трудности. Это очень тренирует логику и заставляет анализировать, что и зачем ты делаешь, а также самостоятельно принимать решение.
Если у тебя есть желание обучаться, компания может пойти на встречу и понести часть затрат на обучение, но если ты не хочешь обучаться или у тебя и так все получается (растут показатели работы), то никто про обучение даже не говорит. Если показатели постоянно падают, то возможно одна из причин недостаток знаний и навыков - тогда могут предложить пройти обучение в одной из консалтинговых компаний или найти любое другое решение.
Больше всего мне здесь нравится, что никто не навязывает свое мнение, а наоборот дают шанс реализовать свои идеи и решения.
В общем, третий год, полет нормальный – продолжаем работать))
С прошлой работы я уволился как раз из-за трехмесячной задержки зарплаты и низкой мотивации (10тр оклад + непонятно как считающиеся проценты).
Короче, я отправил резюме, мне ответили тестом, который меня поначалу смутил - это тест на 200 вопросов, но я его заполнил минут за 20. На следующий день мне позвонили и сказали, что тест я прошел и пригласили на второй этап собеседования.
Я пришел на собеседование, меня собеседовала вполне адекватная и приятная девушка, потом лично генеральный директор. Он тоже оказался вполне вменяемым человеком. Мой опыт как раз подошел (видимо) и меня взяли на работу. Условия мотивации сразу оговорили на собеседовании - испытательный срок и оклад. Испытательный назначили 2 месяца, но на деле я успел показать себя раньше и меня перевели на общую систему мотивации оклад+проценты уже через месяц. На удивление, зарплата оказались даже больше моих ожиданий.
По поводу так называемой саентологии, оказалось, что предприятие никак не связано с тем, что я читал; здесь всего лишь используется организующая структура, деление на отделы, каждый из которых занимается своим делом, имеет свой конечный результат, а также каждую неделю предоставляются отчеты по работе от каждого сотрудника, ну т.е. ничего странного.
С тех пор, как я работаю здесь, поменялся генеральный директор, но цель компании - помогать людям собирать прочные полы самым быстрым способом - осталась прежней.
На сегодняшний день я работаю в компании уже третий год. Есть свои особенности, как и везде. Например, на территорию завода ГПЗ-10, где находится производство и офис, трудно попасть без пропуска, поэтому лучше его не забывать, но я эту проблему решил, выделив в машине специальное место под него. Зато территория закрытая и машину можно оставлять на выходные под присмотром местных охранников (надеюсь, они не читают). Также к нюансам работы можно отнести, что много времени уделяют анализу твоей работы, т.е. разбираются слабые стороны, какие-то недостатки, но тебя не увольняют и даже не ругают (что странно), а просят найти решение по преодолению трудности. Это очень тренирует логику и заставляет анализировать, что и зачем ты делаешь, а также самостоятельно принимать решение.
Если у тебя есть желание обучаться, компания может пойти на встречу и понести часть затрат на обучение, но если ты не хочешь обучаться или у тебя и так все получается (растут показатели работы), то никто про обучение даже не говорит. Если показатели постоянно падают, то возможно одна из причин недостаток знаний и навыков - тогда могут предложить пройти обучение в одной из консалтинговых компаний или найти любое другое решение.
Больше всего мне здесь нравится, что никто не навязывает свое мнение, а наоборот дают шанс реализовать свои идеи и решения.
В общем, третий год, полет нормальный – продолжаем работать))
Отрицательные стороны
задержка выплат,да да, на сегодняшний день, ни куда это проблема не ушла,написала письмо в трудовую
Положительные стороны
коллектив, условия, доброжелательность
Отрицательные стороны
Минусы - это понятие относительное. и полностью субъективное. Кто-то говорит что, находимся в ПРОМЗОНЕ - ГПЗ 10. Для меня не минус - Езжу ежедневно из Таганрога и все ОК!
Офис не в новом зеркальном здании 2000 м2 - так все приходит со временем.
Положительные стороны
Друзья!
Во первых всегда предпочитаю быть открытым, а не скрываться за маской "Анонима". Тем самым я понимаю ответственность за слова которые говорю. И всегда готов лично подтвердить каждому сомневающемуся.
О компании: Тружусь в течении десяти месяцев и продолжаю данный проект как минимум на 3-5 лет.
Человеческий ресурс, (важно) находящийся в компании - это украшение и моторчик который двигает компанию.
Сотрудники, которые пришли и трудятся в компании - многогранные и интересные. Есть сотрудники работающие более 10 лет, есть 5, есть 2 и совсем свежие как Я.
Отношение к людям как в семье. Поддержка помощь и добрая атмосфера. Бывают эксцессы - как в любом другом месте. Но ВСЕ мирно решаются. Руководители не самодуры. СЛЫШАТ!
Все сложные моменты которые МЕШАЛИ работать и получать удовольствие от результата трудов - давно закрыты. Операционные сложности - развивают и помогают открывать новые решения и выходы.
Компания как живой организм - растет и развивается. И как человек где-то делает подвиги, а где-то ошибается. Но нерешаемых проблем не существует. (ИМХО)
Компания не поддерживает "Мертвецов-окладоедов". Тех кто не может приносить пользы. Для понимания - если у вас на теле появился паразит - который вас ест и ничего вам не дает взамен, что вы с ним делаете? Правда риторический вопрос)
Перспективы доступны "ЖИВЫМ" - я достойный пример!
Находясь на руководящем посту - я наверно не найду людей (как мне думается) готовых воткнуть "нож в спину".
Мне Важно встречать Сотрудников в компании и ушедших из компании с радостью о том, что мы когда-то вместе работали или пересекались по рабочим моментам.
Как-то так. Будут вопросы звоните. Отвечу.
Во первых всегда предпочитаю быть открытым, а не скрываться за маской "Анонима". Тем самым я понимаю ответственность за слова которые говорю. И всегда готов лично подтвердить каждому сомневающемуся.
О компании: Тружусь в течении десяти месяцев и продолжаю данный проект как минимум на 3-5 лет.
Человеческий ресурс, (важно) находящийся в компании - это украшение и моторчик который двигает компанию.
Сотрудники, которые пришли и трудятся в компании - многогранные и интересные. Есть сотрудники работающие более 10 лет, есть 5, есть 2 и совсем свежие как Я.
Отношение к людям как в семье. Поддержка помощь и добрая атмосфера. Бывают эксцессы - как в любом другом месте. Но ВСЕ мирно решаются. Руководители не самодуры. СЛЫШАТ!
Все сложные моменты которые МЕШАЛИ работать и получать удовольствие от результата трудов - давно закрыты. Операционные сложности - развивают и помогают открывать новые решения и выходы.
Компания как живой организм - растет и развивается. И как человек где-то делает подвиги, а где-то ошибается. Но нерешаемых проблем не существует. (ИМХО)
Компания не поддерживает "Мертвецов-окладоедов". Тех кто не может приносить пользы. Для понимания - если у вас на теле появился паразит - который вас ест и ничего вам не дает взамен, что вы с ним делаете? Правда риторический вопрос)
Перспективы доступны "ЖИВЫМ" - я достойный пример!
Находясь на руководящем посту - я наверно не найду людей (как мне думается) готовых воткнуть "нож в спину".
Мне Важно встречать Сотрудников в компании и ушедших из компании с радостью о том, что мы когда-то вместе работали или пересекались по рабочим моментам.
Как-то так. Будут вопросы звоните. Отвечу.
Отрицательные стороны
И самая отрицательная сторона компании, это задержка зп!! Не на 2-3 дня,а на 2-3 недели...приходилось писать служебки,и то отдавали не всю сумму,а часть. На новый год, выдали по 5000р. Когда должны были всю зп. и еще с прошлого месяца часть денег. Просто пропал стимул работать. Работать за спасибо, никто не привык. Постоянно набирают людей. Платить не чем и все новенькие сразу уходили и приходили снова другие... Вообщем работал, просто из-за коллектива хорошего, жалко было уходить и начинать все заново. Но пришлось,кушать то хочется!!!)) Вообщем не советую такую работу.
Положительные стороны
Самая положительная сторона этой компании, так это коллектив. Добрый, отзывчивый.
Отрицательные стороны
Офис находится на самой окраине города, не всем удобно добираться.
Положительные стороны
Коллектив очень дружный, отзывчивый. Если возникают какие-то рабочие вопросы, их помогают решить. Корпоративная культура на высоком уровне — совместные мероприятия, флешмобы, праздники.
Сама работа интересная, всегда есть возможность для роста.
Офис уютный, за тем, чтобы вся техника была новой, очень следят. Есть кухня, где можно комфортно обедать в перерыв.
Заработная плата адекватная, руководство всегда идет на контакт.
Отрицательные стороны
Заколебали задерживать зп неделями. Еще и удивляются, почему мы к этому еще не привыкли. Ах, да, это ж норма-давать зп каждый раз с огромной задержкой и по частям. Типа скажите спасибо что вообще даем, да? Ну ок *кланяюсь в ноги*. Работы нет очень часто, сейчас вообще ппц творится. Межсезонка? Что-то в том же 11 году летом, в то же межсезонье все нормально было, пусть без подработок, но свои смены все были. Не в межсезонье дело, а в никчемности тех сотрудников, которые должны обеспечивать нас работой. Они только флэшки и умеют продавать, ага. В общем, я надеюсь, что скоро уйдут все хорошие сотрудники, и будет вам, товарищи начальники "сасай, лалка")))
Положительные стороны
В хлебные месяцы (коих очень мало, к сожалению) можно заработать неплохие деньги; мастер смены отличный человек (не скажу кто, пусть будет интригой:D), вот и все плюсы.
Отрицательные стороны
ХУЖЕ начальников не встречала слава богу!!!! Земля круглая, все им "хорошее" обязательно вернется!
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Это просто ужас ужасный, пипец пипецный и страх страшный!!!!!!
Они там на работе требуют, что бы люди работали!!!! Вы себе это представляете?!!!!! КАРАУЛ!!!!! А еще они требуют. что бы на работу во время приходили!!!!! НЕСЛЫХАННО!!!! А еще они говорят, что обученный сотрудник приносит больше дохода, чем не обученный!!!!! ВООБЩЕ ХРЕНЬ!!!!!
Они там действительно используют материалы основанные на работах Л.Рона Хаббарда и могут вам дать книжку этого автора «Дорога к Счастью» в которой есть 21 наставление. Вот они эти наставления:
1. Заботьтесь о себе
2. Будьте воздержанны
3. Не будьте распутными
4. Любите детей и помогайте им
5. Уважайте родителей и помогайте им
6. Подавайте хороший пример
7. Стремитесь жить правдиво
8. Не совершайте убийств
9. Не делайте ничего противозаконного
10. Поддерживайте правительство, созданное и работающее на благо всех людей
11. Не причиняйте вреда человеку доброй воли
12. Берегите и улучшайте своё окружение
13. Не крадите
14. Будьте достойны доверия
15. Возвращайте свои долги
16. Будьте трудолюбивы
17. Будьте компетентны
18. Уважайте религиозные верования других
19. Старайтесь не делать другим того, чего вы не хотели бы себе самому
20. Старайтесь поступать с другими так же, как вы хотели бы, чтобы они поступали с вами
21. Процветайте и преуспевайте
УЖАСССС!!!!!!! БЕГИИТЕЕЕЕ!!!!! КАК ТАКОЕ ВООБЩЕ ВОЗМОЖНО!!!!!!
И это коротко, а в книжке они раскрыты подробно! Есть даже сайт этой книжки, они там еще и видео показывают! КАРАУЛ!!!!!! МАМА ДОРОГАЯ!!!! СПАСИТЕ!!!! ПОМОГИТЕ!!!!!!!
Хотите страху натерпеться? Наберите в поисковике "Дорога к счастью" зайдите к ним на сайт смотрите и БОЙТЕСЬ!!!! Это реально СТРАШНО!!!!
НЕТ!!!! Лучше не ходите на этот сайт, а то вас там ЗАЗОМБИРУЮТ!!!!!
Я НАДЕЮСЬ, ЧТО Я ПИПЕЦ КАК УЖАСТНО НАПУГАЛ ВАС ЭТОЙ СТРАШНОЙ ПУГАЛКОЙ!!!!! БОЙТЕСЬ!!!!
Если вы не напугались, то
ВОТ ВАМ ЕЩЕ ОДНА СТРАШНАЯ СТРАШИЛКА ОТ КОРНЕЯ ИВАНОВИЧА ЧУКОВСКОГО:
Маленькие дети!
Ни за что на свете
Не ходите в Африку,
В Африку гулять!
В Африке акулы,
В Африке гориллы,
В Африке большие
Злые крокодилы
Будут вас кусать,
Бить и обижать,-
Не ходите, дети,
В Африку гулять.
В Африке разбойник,
В Африке злодей,
В Африке ужасный
Бар-ма-лей!
Он бегает по Африке
И кушает детей -
Гадкий, нехороший, жадный Бармалей!
НУ, ЧТО? ТЕПЕРЬ СРАШНО? БОЙТЕСЬ!!!
И ЭТО ЕЩЕ НЕ ПОЛНЫЙ ТЕКСТ СТРАШИЛКИ!!!!!!
ПОЛНЫЙ ТЕКСТ СТРАШИЛКИ ТАКЖЕ МОЖЕТЕ ПОИСКАТЬ В ИНТЕРНЕТЕ!!!!
Они там на работе требуют, что бы люди работали!!!! Вы себе это представляете?!!!!! КАРАУЛ!!!!! А еще они требуют. что бы на работу во время приходили!!!!! НЕСЛЫХАННО!!!! А еще они говорят, что обученный сотрудник приносит больше дохода, чем не обученный!!!!! ВООБЩЕ ХРЕНЬ!!!!!
Они там действительно используют материалы основанные на работах Л.Рона Хаббарда и могут вам дать книжку этого автора «Дорога к Счастью» в которой есть 21 наставление. Вот они эти наставления:
1. Заботьтесь о себе
2. Будьте воздержанны
3. Не будьте распутными
4. Любите детей и помогайте им
5. Уважайте родителей и помогайте им
6. Подавайте хороший пример
7. Стремитесь жить правдиво
8. Не совершайте убийств
9. Не делайте ничего противозаконного
10. Поддерживайте правительство, созданное и работающее на благо всех людей
11. Не причиняйте вреда человеку доброй воли
12. Берегите и улучшайте своё окружение
13. Не крадите
14. Будьте достойны доверия
15. Возвращайте свои долги
16. Будьте трудолюбивы
17. Будьте компетентны
18. Уважайте религиозные верования других
19. Старайтесь не делать другим того, чего вы не хотели бы себе самому
20. Старайтесь поступать с другими так же, как вы хотели бы, чтобы они поступали с вами
21. Процветайте и преуспевайте
УЖАСССС!!!!!!! БЕГИИТЕЕЕЕ!!!!! КАК ТАКОЕ ВООБЩЕ ВОЗМОЖНО!!!!!!
И это коротко, а в книжке они раскрыты подробно! Есть даже сайт этой книжки, они там еще и видео показывают! КАРАУЛ!!!!!! МАМА ДОРОГАЯ!!!! СПАСИТЕ!!!! ПОМОГИТЕ!!!!!!!
Хотите страху натерпеться? Наберите в поисковике "Дорога к счастью" зайдите к ним на сайт смотрите и БОЙТЕСЬ!!!! Это реально СТРАШНО!!!!
НЕТ!!!! Лучше не ходите на этот сайт, а то вас там ЗАЗОМБИРУЮТ!!!!!
Я НАДЕЮСЬ, ЧТО Я ПИПЕЦ КАК УЖАСТНО НАПУГАЛ ВАС ЭТОЙ СТРАШНОЙ ПУГАЛКОЙ!!!!! БОЙТЕСЬ!!!!
Если вы не напугались, то
ВОТ ВАМ ЕЩЕ ОДНА СТРАШНАЯ СТРАШИЛКА ОТ КОРНЕЯ ИВАНОВИЧА ЧУКОВСКОГО:
Маленькие дети!
Ни за что на свете
Не ходите в Африку,
В Африку гулять!
В Африке акулы,
В Африке гориллы,
В Африке большие
Злые крокодилы
Будут вас кусать,
Бить и обижать,-
Не ходите, дети,
В Африку гулять.
В Африке разбойник,
В Африке злодей,
В Африке ужасный
Бар-ма-лей!
Он бегает по Африке
И кушает детей -
Гадкий, нехороший, жадный Бармалей!
НУ, ЧТО? ТЕПЕРЬ СРАШНО? БОЙТЕСЬ!!!
И ЭТО ЕЩЕ НЕ ПОЛНЫЙ ТЕКСТ СТРАШИЛКИ!!!!!!
ПОЛНЫЙ ТЕКСТ СТРАШИЛКИ ТАКЖЕ МОЖЕТЕ ПОИСКАТЬ В ИНТЕРНЕТЕ!!!!
Положительные стороны
Если работаешь, то можно денег заработать.
Отрицательные стороны
Ужасное отношение начальства.В любой компании есть проблемы и когда приходишь в компанию с энтузиазмом,полный идей и энергии чтоб помочь и решить какие-либо задачи,достигнуть каких-то целей,набраться опыта в работе, а об тебя ноги вытирают, не ценят твой труд, задерживают зарплату не на 2-3 дня, а на месяц!!!! А когда платить за квартиру надо и идешь выпрашивать деньги,пишешь служебку хотябы на часть денег... А тебе говорят много хотите... Пропадает всё желание и трудиться и помогать и вкладывать свои идеи... Обстановка в компании страшная, напряженная, всех достала ситуация с задержками зп, работникам не за что ездить на работу, даже нет денег на еду... Работайте как хотите...плюс накидывают левую работу....бесплатную... На всем экономят!!! Нет нужной канцелярии.Очень много негатива... Всего не рассказать... Бегите,обходите эту компанию стороной!
Положительные стороны
Официальный хороший оклад,хороший коллектив.
Отрицательные стороны
Все помешаны на своей саентологии, придурки полные. Дианетика и Саентология - это тоталитарная секта с большим капиталом и полным контролем всех аспектов жизни своего адепта. Учение саентологии является психокультом и псевдорелигией, в которой Рон Хаббард, по сути, занимает место бога, а все его труды - священного писания. Дианетика и саентология "работает" за счет сеансов одитинга, дающих гипнотическими методами чувство эйфории (душевного подъема) клиенту. Адептам секты внушается мысль о всемирном заговоре против них, чувство своей избранности, резко враждебное отношение к критике и безграничная преданность организации. Истина находится только в саентологии, все остальное человечество погибает и заблуждается. Целью саентологов является т.н. клирование Земли (а затем и всей галактики), заключающееся в перестройке мира по саентологическому образцу, что достигается искоренением всех остальных движений, религий и даже мнений.
"Московский областной суд оставил без изменения решение Щелковского городского суда по иску прокуратуры о признании экстремистскими книг Рона Хаббарда", - сообщила "Интерфаксу" руководитель пресс-службы суда Анна Тюрина.
По ее словам, в ходе судебного заседания было доказано, что книга "Что такое сайентология?" и некоторые другие брошюры Р.Хаббарда направлены на формирование изолированной социальной группы, члены которой обучаются безупречному выполнению своих функций, значительная часть которых состоит в борьбе с остальным миром.
Согласно выводам экспертного заключения, указанные материалы содержат призывы к осуществлению экстремистской деятельности, а также унизительные характеристики, отрицательные оценки и негативные установки в отношении лиц по признаку их социальной принадлежности.
В связи со вступлением судебного решения в законную силу данные книги будут включены в федеральный список экстремистских материалов и запрещены к распространению на территории РФ.
ЗАДУМАЙТЕСЬ ЛЮДИ ПОКА НЕ ПОЗДНО!!!!! Александр Сергеевич и Игорь Сергеевич- главные сектанты.
"Московский областной суд оставил без изменения решение Щелковского городского суда по иску прокуратуры о признании экстремистскими книг Рона Хаббарда", - сообщила "Интерфаксу" руководитель пресс-службы суда Анна Тюрина.
По ее словам, в ходе судебного заседания было доказано, что книга "Что такое сайентология?" и некоторые другие брошюры Р.Хаббарда направлены на формирование изолированной социальной группы, члены которой обучаются безупречному выполнению своих функций, значительная часть которых состоит в борьбе с остальным миром.
Согласно выводам экспертного заключения, указанные материалы содержат призывы к осуществлению экстремистской деятельности, а также унизительные характеристики, отрицательные оценки и негативные установки в отношении лиц по признаку их социальной принадлежности.
В связи со вступлением судебного решения в законную силу данные книги будут включены в федеральный список экстремистских материалов и запрещены к распространению на территории РФ.
ЗАДУМАЙТЕСЬ ЛЮДИ ПОКА НЕ ПОЗДНО!!!!! Александр Сергеевич и Игорь Сергеевич- главные сектанты.
Положительные стороны
Их просто нет!
Отрицательные стороны
плохо обеспечивают условия труда.еле хватает для нормальной работы уайта и ацетона(приходится покупать за свой счет).много ненужных людей.стул чиним втроем.лампочку вкручиваем впятером.колористы целый день пьют чай и перемывают кости.в итоге часто нет рабочего материала.ИМ НЕКОГДА!!!одна из них призналась:мне плевать что заказ не выполняется я же на окладе!А МЫ ТО НЕТ!!!К начальству идти бесполезно им все равно на твои проблемы.последнее время нет работы.нормальные директора сокращают работников,раскидывают по отпускам ит.д.НАШИ НАБИРАЮТ ЛЮДЕЙ!!!!ЭТО НОРМАЛЬНО????начинаешь сомневаться в умственных способностях такого руководства.простои не оплачивают.хотя это не наша вина что работы нет.и не важно что ты получила 3000а за жилье надо отдать 10000.это никого не волнует.зарплата выдается кусочками .короче хорошая интересная работа превратилась в какое то дерьмо.изза равнодушных руководителей,которым безразлично будущее предприятия оно скоро и накроется.все идет к этому.
Положительные стороны
сколько сделаешь столько и заработаешь.работа мне очень нравится и почти всегда получается нормально заработать.
Отрицательные стороны
Задумайтесь люди:
В начале 1986 г. несколько тысяч саентологов были приглашены на собрание в роскошный зал отеля "Голливуд Палладиум", где один из высших саентологических чинов сообщил им со сцены:
Я очень рад, что вы все смогли сегодня вечером прибыть на этот чрезвычайно важный брифинг. В 1980 г. ЛРХ удалился в уединение, чтобы иметь возможность продолжать свою писательскую деятельность и заниматься исследованиями, ни на что не отвлекаясь… В течение последних шести лет ЛРХ интенсивно исследовал высшие уровни ОТ... Приблизительно две недели назад он завершил все свои исследования, которые он наметил для себя. Теперь он перешел на следующий уровень исследований ОТ. Этот уровень превыше всего, что вообще когда-либо можно было себе представить. Нужно отметить, что этот уровень достижим лишь в экстериоризированном состоянии. Имеется в виду, что его проводят, полностью отделившись от тела. На этом уровне ОТ тело уже не более чем помеха и затруднение в любых дальнейших приобретениях в качестве ОТ. Таким образом, в 20 часов 00 минут, 24 января 36 года АД (After Dianetics) Л. Рон Хаббард сбросил тело, которое он использовал во время этой своей жизни в течение 74 лет 10 месяцев и 11 дней...
Все стали хлопать в ладоши и кричать: "Гип-гип, ура!" Затем толпе были представлены новые руководители секты - "лучшие продолжатели дела Рона Хаббарда".
К концу жизни Рон Хаббард стал невероятно богатым: еженедельно на его счет поступал минимум миллион долларов. По самым приблизительным подсчетам, его личное состояние превышало 640 млн долларов. Но эти деньги не пошли ему впрок: у него была мания преследования, и он боялся всех и вся. Только три человека во всем мире знали, где он находится.
Сейчас двое из них порвали с саентологией. Вот что они рассказывают о последних годах жизни Оперирующего Тэтана самой превосходной степени, перемещавшего планеты мановением своего пальца. Роскошную виллу свою Хаббард постоянно ремонтировал, доводя до совершенства. Он так и не успел вселиться в нее и жил до самой смерти в маленьком фургоне на колесах во дворе. Считалось, что у него аллергия на пыль, и он постоянно заставлял всех вокруг без конца вытирать пыль и проверял чистоту белой перчаткой. Он объявил также, что у него аллергия на стиральный порошок и заставлял без конца прополаскивать свое белье. Слуги жестоко наказывались.
Приведем показания под присягой одной из "посланниц" Хаббарда:
"У него были седовато-рыжие волосы ниже плеч, гниющие зубы и очень жирное брюхо. Он совсем не был похож на свои фотографии...
Посланники сопровождали ЛРХ повсюду. Мы развозили его, носили следом за ним его пепельницу и зажигалку и зажигали для него сигареты. ЛРХ мог взорваться, если ему приходилось прикуривать самостоятельно.
Я обнаружила, что ЛРХ очень капризен и нрав у него как у вулкана. Он мог наорать на человека, если ему что-то не нравилось, и, казалось, был в бешенстве то по одной причине, то по другой 50% всего времени. Он был фанатичен в том, что касалось уборки пыли и стирки. В мое время этим занимались посланники. Дня не проходило без того, чтобы он не наорал на кого-нибудь за слишком большое количество мыла, из-за чего его голени пахнут мылом, или по поводу того, какое ужасное мыло кто-то использовал (хотя это было то же мыло, что и накануне), и приходилось его заменять... Я до смерти боялась стирки.
Он был фанатиком чистоты. Даже после того, как его офис протирали от потолка до пола, он входил, ругаясь на пыль и крича: "Вы все пытаетесь убить меня!" Это была одна из его любимых фраз. Например, если обед приходился ему не по вкусу, он повторял: "Вы все пытаетесь убить меня!" (Дж.Атак. Кусочек чистого неба)
Последний год жизни Рон Хаббард провел в инвалидной коляске, мучимый паранойей и постоянными истериками. Таким образом, душу свою дьяволу он продал, но ничего хорошего ему это, естественно, не принесло.
В начале 1986 г. несколько тысяч саентологов были приглашены на собрание в роскошный зал отеля "Голливуд Палладиум", где один из высших саентологических чинов сообщил им со сцены:
Я очень рад, что вы все смогли сегодня вечером прибыть на этот чрезвычайно важный брифинг. В 1980 г. ЛРХ удалился в уединение, чтобы иметь возможность продолжать свою писательскую деятельность и заниматься исследованиями, ни на что не отвлекаясь… В течение последних шести лет ЛРХ интенсивно исследовал высшие уровни ОТ... Приблизительно две недели назад он завершил все свои исследования, которые он наметил для себя. Теперь он перешел на следующий уровень исследований ОТ. Этот уровень превыше всего, что вообще когда-либо можно было себе представить. Нужно отметить, что этот уровень достижим лишь в экстериоризированном состоянии. Имеется в виду, что его проводят, полностью отделившись от тела. На этом уровне ОТ тело уже не более чем помеха и затруднение в любых дальнейших приобретениях в качестве ОТ. Таким образом, в 20 часов 00 минут, 24 января 36 года АД (After Dianetics) Л. Рон Хаббард сбросил тело, которое он использовал во время этой своей жизни в течение 74 лет 10 месяцев и 11 дней...
Все стали хлопать в ладоши и кричать: "Гип-гип, ура!" Затем толпе были представлены новые руководители секты - "лучшие продолжатели дела Рона Хаббарда".
К концу жизни Рон Хаббард стал невероятно богатым: еженедельно на его счет поступал минимум миллион долларов. По самым приблизительным подсчетам, его личное состояние превышало 640 млн долларов. Но эти деньги не пошли ему впрок: у него была мания преследования, и он боялся всех и вся. Только три человека во всем мире знали, где он находится.
Сейчас двое из них порвали с саентологией. Вот что они рассказывают о последних годах жизни Оперирующего Тэтана самой превосходной степени, перемещавшего планеты мановением своего пальца. Роскошную виллу свою Хаббард постоянно ремонтировал, доводя до совершенства. Он так и не успел вселиться в нее и жил до самой смерти в маленьком фургоне на колесах во дворе. Считалось, что у него аллергия на пыль, и он постоянно заставлял всех вокруг без конца вытирать пыль и проверял чистоту белой перчаткой. Он объявил также, что у него аллергия на стиральный порошок и заставлял без конца прополаскивать свое белье. Слуги жестоко наказывались.
Приведем показания под присягой одной из "посланниц" Хаббарда:
"У него были седовато-рыжие волосы ниже плеч, гниющие зубы и очень жирное брюхо. Он совсем не был похож на свои фотографии...
Посланники сопровождали ЛРХ повсюду. Мы развозили его, носили следом за ним его пепельницу и зажигалку и зажигали для него сигареты. ЛРХ мог взорваться, если ему приходилось прикуривать самостоятельно.
Я обнаружила, что ЛРХ очень капризен и нрав у него как у вулкана. Он мог наорать на человека, если ему что-то не нравилось, и, казалось, был в бешенстве то по одной причине, то по другой 50% всего времени. Он был фанатичен в том, что касалось уборки пыли и стирки. В мое время этим занимались посланники. Дня не проходило без того, чтобы он не наорал на кого-нибудь за слишком большое количество мыла, из-за чего его голени пахнут мылом, или по поводу того, какое ужасное мыло кто-то использовал (хотя это было то же мыло, что и накануне), и приходилось его заменять... Я до смерти боялась стирки.
Он был фанатиком чистоты. Даже после того, как его офис протирали от потолка до пола, он входил, ругаясь на пыль и крича: "Вы все пытаетесь убить меня!" Это была одна из его любимых фраз. Например, если обед приходился ему не по вкусу, он повторял: "Вы все пытаетесь убить меня!" (Дж.Атак. Кусочек чистого неба)
Последний год жизни Рон Хаббард провел в инвалидной коляске, мучимый паранойей и постоянными истериками. Таким образом, душу свою дьяволу он продал, но ничего хорошего ему это, естественно, не принесло.
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
что можно сказать о этой компаний! используют людей как рабов! не грамма уважения одним словом быдло! много внимания уделяется мелочным проблемам таким как сколько раз покурил или сходил в туалет а не условиям работы людей! дааа не спорю хочешь заработать и прожить можно работать и в тех условиях что существуют выхода нет будешь пахать и молчать а посмеешь открыть рок "вас не кто не держит! собирайте вещи и идите домой!!!!!!!!" Ответ короток и ясен! происходят увольнения людей с опытом работы с знанием своего дела на их места набирают малолеток без опыта ! из за этого страдают все от самих клиентов до штамповщиц которые остаются без работы за неимением заказов!
Положительные стороны
работа интересная! возможность подъема по карьерной лестнице от штамповщицы до финансового директора!
Отрицательные стороны
Вся работа построена, на том что подчиненные пашут на двух феодалов. И при этом ни хрена не зарабатывают.
Зарплаты постоянно задерживались,а когда тебе дали 3000 руб. и ты задаешь вопрос а где остальное? В ответ, а что тебе этого мало!!! А сами разъезжают на иномарках. Считалась з/п нач.отдела сбыта 13000 руб. - ЭТО КРУТО.
После получения такой зарплаты с задержкой в 2 месяца,тебе могут сказать что ты получаеншь все во время и прилично.
А запреты курения,это высшая степень болезни и идиотизма.
Я вообще ни чего не могу сказать о Плассфакторе и руководителях положительного. Бегите люди. Неадекватное место
Положительные стороны
отсутствуют.
Отрицательные стороны
Мне очень нравилась моя работа, хорошая обстановка. Но самое обидное, что платили очень-очень мало.... Получала зарплату меньше, чем у остальных, как говорится жила от з/п до з/п....... но получилось так, что уволили..... Как говорится: всё что не делается, всё к лучшему.
Положительные стороны
Всё было хорошо, хороший коллектив, руководство, интересная работа.... Но как-то всё быстро закончилось....
Отрицательные стороны
Вроде бы грамотные люди, а очевидного не замечают. Не удивлюсь, что в скорейшем времени "хорошие" так сказать люди из столицы нашей родины, развалят эту компанию. Основателя саентологии (Дианетики) Рона Хаббарда Верховный суд штата Калифорния
охарактеризовал как "… человека, являющегося просто патологическим лжецом в отношении
своей биографии, происхождения, достижений. Кроме того, письменные свидетельства и
документы отражают его необузданный эгоизм, жадность, алчность, жажду власти любой ценой,
мстительность и агрессивность по отношению к людям, которые, по его мнению, или
недостаточно к нему лояльны, или враждебны". ВЫВОД: саентология -
тоталитарная секта, ставящая своей основной целью власть и деньги. Эта организация аморальна
и преступна. Пребывание в ней ведет к разрушению личности.
Положительные стороны
По началу положительное было всё.... но чем дальше в лес, тем больше....
Отрицательные стороны
Допускаю, что Рона есть у курс "Усиление мощности лошадиной силы", пройдите хоть его, коли к психологам запрещено обращаться :-)
Положительные стороны
Все верно, вы только ржать можете - это отличительная особенность цирковых коней. Причем ржать надо громче, а иначе на наказание - уборка вашей конюшни :-)
Отрицательные стороны
Насмешили!!!Читаем всем офисом и ржём.
Положительные стороны
Спасибо за внимание к нам!
Отрицательные стороны
Как бы комфортно здесь не работалось, увы, карьерного роста какого-то здесь не получить
Положительные стороны
Корпоративный транспорт ( не стоишь в пробке и не тратишься на маршрутку)
Ежемесячные премии
Лояльное отношение руководства