Промтяжмаш - отзывы сотрудников и клиентов

Украина, Днепр (Днепропетровск)

ЗАТ «Промтяжмаш», имеет опыт сотрудничества с металлургическими и горно-обогатительными комбинатами, предприятиями энергетической отрасли, химическими заводами, имеющий в своем составе высококвалифицированный инженерно-технический персонал, опытных специалистов и рабочих.
2.9
8 отзыва
Добавить отзыв
Иван
2019-05-24

Отзыв о работе компании

На предприятии внедрены методы расчета издержек производства, формирования цен на товары и услуги, определения порога рентабельности производства и экономической эффективности инвестиций-это на мой взгляд значительно оптимизирует текущую работу. Я бы ещё добавил , что : это позволяет находить нужные пути решений экономических ситуаций в машиностроительном производстве при изучении ресурсов. Да технологические процессы здесь характеризуются высокой сложностью, многооперационностью, разнообразием способов и методов реализации производственных процессов различной физической природы, что требует различного оборудования, оснастки и инструментов, средств механизации и автоматизации. Технологические процессы отличаются достаточно высокой трудоемкостью и длительностью производственного цикла изготовления деталей, узлов и машин. Это машиностроительное производство выпускает орудия труда, т. е. активную часть основных производственных фондов для всех отраслей народного хозяйства, предметы личного потребления, продукцию оборонного назначения. Основное направление деятельности — проектирование и производство ленточных конвейеров, горно-шахтного, цементного, энергетического оборудования и металлоконструкций. Процессы проектирования, технологического сопровождения и подготовки производства являются не полностью автоматизированными. Основное направление деятельности — проектирование и производство ленточных конвейеров, горно-шахтного, цементного, энергетического оборудования и металлоконструкций. Предприятие постоянно поддерживает высокий уровень технических и технологических разработок в соответствии с мировыми стандартами и активно сотрудничает с научно-исследовательскими и проектными институтами. Машиностроительное производство занимает ведущее место в развитии научно-технического прогресса, повышении производительности труда, эффективности функционирования всех отраслей народного хозяйства, так как производит все основные средства труда для промышленности, сельского хозяйства, строительства, транспорта, связи, энергетики, добывающих отраслей и т. д., а также обеспечивает инфраструктуру, т. е. науку, образование, здравоохранение, культуру, правоохранительные органы, оборону и пр. Машиностроительное производство выпускает орудия труда, т. е. активную часть основных производственных фондов для всех отраслей народного хозяйства, предметы личного потребления, продукцию оборонного назначения. Технологические процессы характеризуются высокой сложностью,многооперационностью, разнообразием способов и методов реализации производственных процессов различной физической природы, что требует различного оборудования, оснастки и инструментов, средств механизации и автоматизации. Технологические процессы отличаются достаточно высокой трудоемкостью и длительностью производственного цикла изготовления деталей, узлов и машин. Производственные процессы в машиностроении характеризуются многостадийностью, сложностью и разнообразием применяемых методов обработки: пластическая деформация, резание, химическая, термическая, лазерная обработка и пр. Производственные процессы изготовления машин относятся к прерывным и расчленяются на несколько стадий: заготовительную,обрабатывающую, сборочную; а также разделяются на трудовые процессы, выполняемые с участием человека, и естественные – выполняемые без участия человека (остывание, сушка); основные, направленные на непосредственное изготовление продукции в соответствии с планом производства; вспомогательные, направленные на обеспечение нормального хода основных процессов; и обслуживающие, обеспечивающие бесперебойное выполнение основных и вспомогательных процессов (контроль качества, транспортирование, складирование). Продукция машиностроения является основой воспроизводства ОПФ во всех отраслях народнохозяйственного комплекса, так как эта продукция, в силу своей специфики, превращается у потребителя в основные производственные фонды, производящие продукцию других отраслей. Продукция отличается чрезвычайным разнообразием (десятки тысяч наименований и сотни тысяч типоразмеров), точностью изготовления, многодетальностью. методы расчета издержек производства, формирования цен на товары и услуги, определения порога рентабельности производства и экономической эффективности инвестиций-это на мой взгляд значительно оптимизирует текущую работу. К этому также нужно сказать, что кадры этого машиностроительного производства отличаются высоким уровнем профессиональной подготовки – от рабочего до управляющего, что обусловлено применением сложной техники, проектированием и разработкой наукоемкой продукции, в которой материализуются технические, технологические, информационные, организационные, экономические инновации, позволяющие обеспечить выпуск конкурентоспособной продукции. - ну да недаром говорят , что успешное развитие машиностроительного производства во многом зависит от экономического образования инженерно-технического персонала, навыков проведения качественного и количественного анализа принимаемых решений, оценки их эффективности в рыночных условиях хозяйствования. Да технологические процессы здесь характеризуются высокой сложностью, многооперационностью, разнообразием способов и методов реализации производственных процессов различной физической природы, что требует различного оборудования, оснастки и инструментов, средств механизации и автоматизации. Технологические процессы отличаются достаточно высокой трудоемкостью и длительностью производственного цикла изготовления деталей, узлов и машин. - успешное развитие этого машиностроительного производства во многом зависит от экономического образования инженерно-технического персонала, навыков проведения качественного и количественного анализа принимаемых решений, оценки их эффективности в рыночных условиях хозяйствования, Также не надо забывать что именно правильный выбор источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности в условиях инфляции, высокого уровня неопределенности и непредсказуемости рыночной среды позволил избежать возникновения материальных, финансовых, трудовых, временных и других потерь на этом предприятии.

Отрицательные стороны

Процессы проектирования, технологического сопровождения и подготовки производства являются не полностью автоматизированными. Технологические процессы характеризуются высокой сложностью,многооперационностью, разнообразием способов и методов реализации производственных процессов различной физической природы, что требует различного оборудования, оснастки и инструментов, средств механизации и автоматизации. Технологические процессы отличаются достаточно высокой трудоемкостью и длительностью производственного цикла изготовления деталей, узлов и машин. Да забыл отметить , что данное машиностроительное производство относится к материалоемким и энергоемким производствам, где используют все известные материалы и энергоносители , поэтому не всегда бывает просто. - успешное развитие этого машиностроительного производства во многом зависит от экономического образования инженерно-технического персонала, навыков проведения качественного и количественного анализа принимаемых решений, оценки их эффективности в рыночных условиях хозяйствования, Также не надо забывать что именно правильный выбор источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности в условиях инфляции, высокого уровня неопределенности и непредсказуемости рыночной среды позволил избежать возникновения материальных, финансовых, трудовых, временных и других потерь на этом предприятии.

Положительные стороны

методы расчета издержек производства, формирования цен на товары и услуги, определения порога рентабельности производства и экономической эффективности инвестиций-это на мой взгляд значительно оптимизирует текущую работу. К этому также нужно сказать, что кадры этого машиностроительного производства отличаются высоким уровнем профессиональной подготовки – от рабочего до управляющего, что обусловлено применением сложной техники, проектированием и разработкой наукоемкой продукции, в которой материализуются технические, технологические, информационные, организационные, экономические инновации, позволяющие обеспечить выпуск конкурентоспособной продукции. - ну да недаром говорят , что успешное развитие машиностроительного производства во многом зависит от экономического образования инженерно-технического персонала, навыков проведения качественного и количественного анализа принимаемых решений, оценки их эффективности в рыночных условиях хозяйствования. Да технологические процессы здесь характеризуются высокой сложностью, многооперационностью, разнообразием способов и методов реализации производственных процессов различной физической природы, что требует различного оборудования, оснастки и инструментов, средств механизации и автоматизации. Технологические процессы отличаются достаточно высокой трудоемкостью и длительностью производственного цикла изготовления деталей, узлов и машин.

Гость
2015-06-02

Отзыв о работе компании

Да точно его посадили в подвал работать ведь там есть и поломанные ксероксы и куча списанной оргтехники, наверное он там и винду 95 себе нашёл, и табуретки (это ж надо было придумать-с шестью ножками и на роликах, ну прям носки с поддяжками, до чего люди в своём пьяном бреду только не доходят), про адмен здание он похоже ничего и не знал, ну да , его же дальше подвала не пустили , наверное , чтоб внешний вид не портил со своей трещиной в голове

Гость
2015-06-02

Отзыв о работе компании

Тебя наверное в подвал посадили работать «обиженый» ты фантазёр,и ты со страху в темноте насаченял всю эту чушь ну конечно табуретку на колёсах с «шестью» ножками мог придумать только такой дебилоид как ты, причём дебилоид с явно воспалённым воображением, но что судя по твоей жалобной повести точно правда — к Элине Александровне ты явно неравнодушен

Гость
2015-05-31

Отзыв о работе компании

Если работаешь как положено, то и получаешь зарплату нормальную, лентяев, лодарей и бухарей не любят и выгоняют, как и везде, и хорошо это, потому как они только отвлекают и мешают другим нормальным людям работать и зарабатывать, и толку от них никакого, планы не дают выполнять нормально, особенно обидно если «оно» вместе с тобой в одной бригаде работает, ни хрена нормально не делает, а получает наравне со всеми . А так в целом всё нормально, начальство без дела не придирается, можно работать и зарабатывать, если руки правильно выросли. В офис почти не хожу, поэтому не знаю холодно там зимой или нет, работаю в цехе, в цехе зимой в майках не работаем, но и не замерзаем, для работы температура нормальная

Гость
2015-05-29

Отзыв о работе компании

Вы думаете это шутки или происки справедливо уволенных бывших сотрудников, «обиженных» на бывшее начальство? — Справедливо уволенные так не сочиняют и не врут , как ты здесь написал, а пишут только те , кого тумаками выгоняют. Но здесь (в этой организации) даже лентяев и бездарей выгоняют — культурно и вежливо, а жаль, меньше бы такого хлама , как ты, попадалось и нормальным людям работать не мешали бы .

Гость
2015-05-29

Отзыв о работе компании

@Гость, Да!!!??? — похоже Элина Александровна по команде зам директора тебя 31 апреля уволила, что ты так на них взъелся. Я тоже работал на этом предприятии, но претензий никаких абсолютно не имею и знаешь недавно заезжал туда в гости — специально обошёл вокруг все здания, но трещины твоей так и не увидел, и вообще после прочтённого здесь твоего бреда , который ты придумал(ла)и тут написал(ла)у меня сложилось впечатление, что трещина, про которую ты тут пишешь у тебя в голове наверное.

Гость
2014-10-01

Отзыв о работе компании

Побывать там конечно не пришлось по одной простой причине, когда начал искать на карте города эту Совхозную, 80, просто не смог ее обнаружить. ТОгда в ответ на письмо, присланное мне задал вопрос по почте, как туда добраться? Ответа не было ни через день, ни через два. Тогда позвонил сам и попытался выяснить как к ним туда попасть, в ответ на это, вот эта особа сказала, что директор уже определился с кандидатом. Был немного шокириван, поскольку вакансия появилась только дней 5 назад. Вообщем прочитал предыдущее письмо и сделал вывод, что ни о чем не жалею.

Гость
2014-08-08

Отзыв о работе компании

Из всех шарашкиных контор Днепропетровска эта, безусловно, может считаться Лидером № 1, причем сразу во всех отношениях. Такое сочетание самой грязной помойки и лохотрона просто невозможно себе представить.

Ну, да обо всем по порядку.

Эта богадельня находится в Днепропетровске по ул. Совхозная, 80 («Юбилейный»), где она расположена сразу за зданием ГАИ. О том, какая чудо-компания расположена прямо у них во дворе, не знают даже работающие там гаишники, потому что вход на территорию этого предприятия представляет собой ворота обычного гаража с кнопкой звонка. Догадаться, что именно здесь находится «вход в рай» попросту невозможно, так как ни одной вывески эта «кантора» отродясь не имела.

Попадая во внутрь, пройдя дурака охранника, который будет вымогать у вас номер вашего мобильного, даже если вы просто курьер, вы увидите перед собой маленький, но на редкость загаженный всяким ржавым дерьмом и дровами дворик, в котором расположен скособоченный двухэтажный курятник с огромной трещиной в стене. Этот «дворец» является административным зданием, в котором и сидят самые выдающиеся люди этой компании.

Ремонт «в офисе» делался в те времена, когда Русь еще не приняла христианство, а потому находится в нем довольно страшно, а точнее опасно для жизни. Это кстати не шутка: ступени под вашими ногами могут обвалиться в любой момент, как в любой момент треснувший потолок и прогнившая крыша могут рухнуть вам на голову.

Само здание полным-полно уникальных вещей, которых вы больше, скорее всего, нигде не увидите. Здесь есть компьютеры 90-х годов с замечательным Windows 95, самые дешевые офисные кресла без спинок и колесиков – этакие себе табуретки с шестью ножками, которые довольно обременительно тащить за собой по такому же изуродованному полу, разбитые ксероксы, которые сломались еще 20 лет назад и еще кучи всякого древнего хлама, который просто невозможно идентифицировать.

Описание «производства» (одного цеха на все виды деятельности) в этой компании я в рамках данного опуса приводить не буду, чтобы ни у кого из людей со слабым сердцем не спровоцировать инфаркт. Отмечу только, что если вы рассчитываете увидеть обычный старый советский завод с допотопным оборудованием, которому место на свалке, как и везде сейчас – то вы здорово ошибаетесь, ибо вы увидите Преддверие Ада. Ну, уж смешно, как сейчас, Вам точно не будет, особенно, если вы квалифицированный электрик, фрезеровщик или механик.

Вам уже нравится антураж вашего рабочего места? Тогда, смелее, вперед!

Несмотря на соседство с ГАИ, в недалеком прошлом, данное предприятие стало жертвой самого настоящего рейдерского захвата: крепкие парни били окна, ломали двери и кричали, что это все их собственность. Новый хозяин, местный днепропетровский барыга, мало интересуется своей новой собственностью, так как у него есть уже много других лакомых кусков для получения денег. Поэтому теоретически «заводом» управляет некий Генеральный директор, которого никто и никогда не видел – подставное лицо, а фактически один славный подонок, который числится Заместителем генерального директора. Остановимся на этой личности чуть поподробнее, ибо все, что происходит в этом гадючнике с людьми, которые там работают, происходит именно по его прихоти.

Во-первых, этот Заместитель генерального директора обворовывает людей. Например, он нанимает на работу столяра или электрика, водителя или механика, короче говоря, простых работяг – исполнителей, но почему-то платит им зарплату по схеме «ставка + процент», так как будто они работают продажниками, и от них зависит количество заказов, которых в принципе нет: кто нормальный будет иметь дело с таким-то курятником? Ставка – около 1000 грн. (минимальная зарплата), а процент… Ну, здесь его никто не получает – заказов ведь нет, а если и есть – то вы все равно его не заслужили, причем по определению. Поэтому, если вы думаете, что пойдете на это предприятие и будете спокойно работать в цехе по специальности, получая фиксированную зарплату за работу, то вы здорово ошибаетесь: этого не будет. Вы будете работать за копеечную «голую» ставку и мифический процент.

Во-вторых, этот «уважаемый» человек, твердо уверен, что он знает все на свете, в частности, рынок, на котором работает этот полумертвый «заводишка». То, что он на самом деле вообще ничего в этой жизни не знает, а «Промтяжмаш» под его руководством производит убогое, никем не покупаемое, сельскохозяйственное барахло, выдаваемое за сельхозтехнику, дачные домики, которые кое-как иногда и продаются и осуществляет услуги по ремонту оборудования, которые никем не востребованы, его мало волнует.

О последнем пункте – продаже услуг можно и отдельно поговорить.

Суть состоит в том, что никакого отдела продаж, коммерческого директора и т.п. должностей в «Промтяжмаше» не было, и нет. Где вы видели в зоопарке коммерсантов? Есть менеджер по продаже сельхозтехники, который прилагает невероятные усилия, чтобы продать хоть что-то из производимого барахла.

А на продажу услуг этого курятника «хитромудрый» решил нанять не менеджера, а профессионального маркетолога. По принципу: я хоть и самый умный в мире и лучше всех знаю рынок, но, вдруг, все-таки придет какой-нибудь «волшебник» и поможет мне сделать на основе правильного маркетинга продажи из «нулевых» хоть какими-то. Сказано – сделано.

Подбором кадров на этом предприятии занимается моя любимая Элина Александровна, которую вы можете обнаружить на лестничной площадке второго этажа, где она сидит в нише, оставшейся от старого туалета, вместе с одним малым олухом. Элина Александровна в свои 50 лет выглядит так, как будто ей 80 и накануне её изнасиловал трактор, но зато она очень интеллектуальна и стыдлива.

Интеллект ее выражается в умении делать пакости – приглашать людей на собеседования, чтобы доказать свою полезность, обманывать их, например слесарей, фрезеровщиков, токарей – обещая зарплату в 6-7 тыс. грн., заведомо зная, что они и 3 тыс. не получат. Ибо так ей приказал Заместитель генерального директора: ты зови и обещай, пусть приходят и работают, а когда увидят, что их обманули, и начнут «качать права», мы их тут же выкинем и наймем новых.

А стыдливость Элины Александровны – в том, что ей очень стыдно, но она все равно делает пакости, стараясь услужить всеми силами этому подонку, и получить свои жалкие 1,5 тыс. грн.

Например, для найма вышеупомянутого маркетолога, который, по сути, является менеджером по продажам услуг этой богадельни, она размещает следующее объявление:

«Требования: опыт работы в сфере машиностроения и с/х отрасли Условия работы: пятидневка, возможны командировки. Обязанности: Маркетинговые исследования в области машиностроительной, металлургической, горнодобывающей и сельхоз отрасли. Кооперация предприятия, заключение договоров».

Эту и другие вакансии можно увидеть, пройдя по следующим ссылкам:

https://www.work.ua/jobs/by-company/466632/,

https://rabota.ua/company2294287.

А когда несчастные безработные присылают ей свои резюме, она им пишет (так денег на мобильную связь здесь вообще нет) вот такие послания:

«Отправитель: Кузьменко Наталия, Промтяжмаш, ЗАО Здравствуйте. Спасибо за интерес, проявленный к нашей вакансии. Ваше резюме нам показалось интересным, и мы хотели бы пригласить Вас на собеседование __ августа 2014г с 9:00 до 16:30 по адресу пгт.Юбилейный ул.Совхозная 80. С уважением, Элина Александровна, Промтяжмаш, ЗАО».

Полные самых радужных надежд безработные едут на собеседование в какую-то мусорку в «Юбилейный», куда от ближайшей маршрутки нужно идти 3 км в пыли и по страшной жаре, чтобы узнать от старой дуры, что им нужен менеджер по продажам услуг ремонта оборудования, который непременно должен быть маркетологом, так как этого хочет их фактический директор – заместитель Генерального директора.

Вот так-то!

Как следствие – бедную, несчастную, но одновременно очень подлую Элину Александровну оскорбляют и бьют, и происходит это часто.

Например, только за последнюю неделю:

— 04.08.2014 г. – женщина, которая приходила устраиваться маркетологом, оскорбляла её и ушла только после того, как выдрала у старой ведьмы клок волос;

— 05.08.2014 г. – парень, который приходил устраиваться тем же маркетологом, покрыл старую дуру трехэтажным матом, но бить не стал, видно жалко стало, каргу бессовестную;

— 06.08.2014 г. – фрезеровщик, которого месяц назад она переманила с одного крупного завода на зарплату в 7000 грн., и которому заплатили только 1850 грн. за этот отработанный месяц, под предлогом отсутствия заказов, выволок её из-за стола и надавал старой сволочи подзатыльников, кроя ее матом, на весь этот гадючник, и только потом ушел искать нормальную работу из этой помойки.

Вы думаете это шутки или происки справедливо уволенных бывших сотрудников, «обиженных» на бывшее начальство?

Тогда, ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В ЗАО «ПРОМТЯЖМАШ»!

Называется, «ИСПЫТАЙ САМ»! или «WELCOME TO HELL!».

Контакты для мазохистов: сайт: https://www.ptmash.prom.ua (нормального сайта нет, т.к. денег на него нет, даже 300-400 грн.); телефоны Элины Александровны: 0567538483, 0963208210; e-mail: ptmash@ua.fm, кстати, общий для всего предприятия, серьезно, – захотите кому-то сказать пару слов – не ошибетесь.

Читать все отзывы