GAP Retail - отзывы сотрудников и клиентов
Гэп, Gap Inc.
Россия, Москва
Email: info@gapinc.com
Сайт: international.gapinc.com
Категория:
Производство и поставка
Gap Inc. – ведущая международная розничная сеть, предлагающая своим покупателям широкий ассортимент оригинальных товаров. Под брендами "Gap", "Banana Republic”, “Old Navy”, “Piperlime” и “Athleta” выпускаются мужские, женские и детские (от 0 и старше) коллекции одежды, аксессуаров и парфюмерии. В 1969 году Дон и Дорис Фишер открыли первый магазин Gap в Сан-Франциско, главной целью которого было сделать шопинг легким, а выбор моделей и стилей – широким! В течение нескольких лет после открытия первого магазина Gap в Сан-Франциско компания была очень маленькой, но быстро развивалась и в 1979 году насчитывала уже 400 магазинов Gap признан покупателями, как воплощение модной повседневной одежды и аксессуаров, которые дают возможность выразить собственный стиль. И сегодня магазины Gap - это место, где всегда можно найти основные предметы одежды, в том числе футболки, толстовки и идеально сидящие брюки или джинсы. Компания Banana Republic была основана в 1978 году Мелом и Патрицией Зиглер. Первоначально компания занималась продажей одежды для сафари и путешествий. Название компании, а также оригинальное оформление ее магазинов, предлагало покупателю окунуться в захватывающий мир путешествий и приключений. В 1983 году Gap Inc. приобретает компанию Banana Republic. Принимается решение оставить компании ее первоначальное название – к тому моменту бренд Banana Republic уже сумел добиться значительного успеха и наработать солидную клиентскую базу. На сегодняшний день Banana Republic является признанным мировым брендом, который всегда предлагает своим покупателям непревзойденные коллекции одежды класса люкс по доступным ценам. При этом в каждом изделии Banana Republic прослеживается связь с исторической концепцией бренда. Первый магазин Gap в России был открыт в 2008-м году. В настоящие время в России успешно функционируют 14 магазинов Gap и 3 магазина Banana Republic. Gap ищет уверенных в себе, общительных, идущих навстречу всему новому, следящих за модой и обладающих своим неповторимым стилем...Если ты хочешь стать сотрудником компании, которой принадлежат более 3000 магазинов в США, Англии, Канаде, Ирландии, Франции, Японии… Если ты хочешь присоединиться к команде, которая насчитывает более 150 000 человек…
7 отзыва
Отрицательные стороны
Директор Жанна Репа разрушает коллектив. Табель заполняет как хочет , то бишь приходит позже и уходит раньше указанного времени а в табеле пишет как положено. Не знает ни историю продукта ни размеров ...Ничего... На кассе стоять категорически отказывается. КПД равен нулю . Плюс ко всему хамит сотрудникам и ставит себя выше всех. Пока она не уйдет оттуда лучше не ходите туда работать)))) офис услышь мольбы тех кто остался там . Нe одним сотрудником уже была написана жалоба.
Положительные стороны
Зарплата при выполнении плана магазина и тайного покупателя хорошая.Хорший коллектив. Работа не сложная , главное знать теорию и историю бренда и конечно же быть общительным . Администраторы:Тимонина Лиза и Тарасов Денис хорошие люди.
Отрицательные стороны
Недавно сократили на работе, а ведь лето, без денег сидеть не хочется, а по специальности найти не смог в короткие сроки, потому и вспомнил про старый добрый Gap, решил поработать, а то и, глядишь, повысится и развиться в данной сфере. В общем, полный энтузиазма стал названивать в кадры и отсылать свои резюме во все магазины, где требовались продавцы. И знаете, что? Там, я так понял, сменилась Кадровичка и появилась некая ирина, которая просто просматривала резюме и блокировала, без суда и следствия. Меня это сразу смутило, так как раньше была прекрасная девушка Кристина. В общем, я упорный, не в дверь, так в окна - пошел прямо без приглашения на собеседование в Манеж, он же - охотный ряд. Удачно пообщался с директором Алексеем и вот, вожделенная должность уже у меня. Выйдя в свою первую смену я просто удивился - абсолютно никакой сплоченности в коллективе, хотя раньше подбирали прекрасных людей, из которых селадывался прекрасный коллектив. Решил, что "я пришел работать, в конце концов, коллектив не самое важное". Сразу Вам скажу, дорогие коллеги! Никогда не идите работать в охотный ряд! Это отвратительное, невыносимое место без каких либо условий отдыха. В зале все время либо жутко холодно, либо страшно жарко. Чтобы выйти покурит - пробиваешься сквозь толпу одуревших туристов пол перерыва, а потом обратно - пол перерыва. Места для принятия пищи попросту нет, сидят админы За компами, сзади сидишь ты со своими макарошками и не можешь не расслабиться, не покушать так , чтобы тебе не глядели в рот. Марина - обычная девушка, со злобинкой, алла - неудовлетворенная жизнью и самцом особь. Алексей - нормальный, когда был он - всё было ок, а когда уходил - начинались сплетни и обсуждение всех всего и вся. В общем, выдержал я там полтора месяца, не знаю, как в других местах, но манеж - что-то с чем то....
Положительные стороны
Работа в gap была моей первой работой, я проработал в gap мега Химки 3,5 года, после чего ушел работать по специальности. Работа не из легких, если понимать, что стоишь на ногах по 12 часов. Если с этим смириться и привыкнуть - То вполне себе неплохо, как робот - складываешь, продаешь, стоишь по желанию на кассе или по просьбе админов сидишь кладовщиком в бэк-офисе. Зп маленькая, но стабильная, оклад+ премии по результатам продаж и от прохождения тайного покупателя, компания была супер лояльная, меня тогда вполне устраивало, зп - вовремя. Но это было 5 лет назад....
Отрицательные стороны
Магазин закрыли и нас распределили в «Манеж», тут начался ад:-администраторы : Тетки с кучей личных проблем , одна не могла похудеть и орала на нас как на стадо овец , вторая с ребёнком , тоже неудовлетворённая 24\7 , старший кассир сплетница , обсуждает все и о до всех . В магазине или очень жарко , или очень холодно . Админы стоят над душой , сидеть нельзя . В туалет только 3 раза в день . После 22 ещё оставаться нужно поправлять зал . Единственный нормальный человек там -это директор Алексей , пока он в магазине , все спокойно , он вежливый и обучал нас и помогал .при переходе в Манеж резко упала зарплата ( плохие продажи )
Положительные стороны
Пока работала в «атриуме «работа нравилась , все было спокойно , уважали администраторы , директор все понимали , помогали , учили и требовали столько , сколько мы могли .Работа приносила удовольствие ! Стабильная зарплата , для продавца более чем приличная .
Отрицательные стороны
1) Если директор Екатерина Сорокина, то вам не повезло. Самое забавное, что изначально мне были непонятны толки за её спиной от моих коллег. Все начинали нервно озираться, если она выходила в зал. Меня это совершенно не беспокоило, потому что всегда старалась выкладываться на 100%, а не по настроению. Свою сущность человек показал, когда я уходила по своему желанию. Диалог в зале магазина:
- Распишитесь, пожалуйста.
Директор расписывается в моем листке и продолжает вещи складывать.
- Мне сказали, что форму нужно отдавать, но у меня эта форма в другом городе, и я не могу . Что мне делать?
- Биться головой о стену!
И она посчитала это нормальным сказать, в таком тоне! В общем, в этот момент я поняла, что ушла во время.
2) Дибильные листики с 5-минутками (на туалет), причем те, кто курит в выигрыше: их 5 минут растягиваются на 10 минут.
3) Отвратительное кондиционирование зала.
4) Качество вещей оставляет желать лучшего, и это при том, что в целом концепция компании Гэп очень крутая и, что называется, изначально, для людей.
Работал в Европейском.
Положительные стороны
1) Хороший коллектив: весёлые ребята, задающие позитивный ключ в работе.
2) Зарплата всегда радовала.
3) Можно выбрать 4 единицы (верх и низ), спустя пол года работы в качестве формы.
4) Админы - хорошие добрые ребята.
5) Можно принести на флешке свой плейлист и наслаждаться им все 12 часов.
Отрицательные стороны
Девочки обходите стороной этот ужасный притон! В офисе работают полностью неадекватные бабы. Белочка бывшая работница овощного магазина, управляющая Венерочка ее прихлебательница, глуповатенькая злобная бабенка, хохлушка главная по кадрам такая же не особо умная бабенка. Работать не хотят, все сводится к угрозам, запугиваниям, перекладыванием всех обязанностей на работников магазинов. Занимаются самой настоящей эксплуатацией работников по 15-16 часов, т.е заставляют работать сотрдуников магазинов с 10 утра до 23, 24 часов в зависимости от работы магазинов, по графику 2 через 2, что является нарушением всех КЗОТов вместе взятых.
Шматье свое закупают за копейки, причем везут самое дешевое дерьмо, наценивают на него 1000 % и продают за безумные деньги. Обходите стороной этот притон!
Положительные стороны
В этом притоне нет никаких положительных моментов.
Отрицательные стороны
Самые настоящие гнусные эксплуататоры, зарплаты низкие, платить не хотят но при этом любым способом заставляют перерабатывать, платить за переработки не хотят категорически, очень жадные. Руководство полностью не компетентное, одно злобное не дальновидное бабье, управляющие одни тетки, полностью глупые, неадекватные, лживые и трусливые, за свои места готовы лечь под каждого в офисе. Готовы подставить любого лишь бы сохранить свое место. Сама компания турецкая, у самих зарплаты высокие, а у персонала в магазинах копеечные. Сами они ничего делать не хотят, полностью все перекладывают на сотрудников в магазинах, постоянно ночные смены, за которые они также не платят. Избегайте работы в этом гнусном притоне (Банана репаблик, ГЭП).
Положительные стороны
Наличие полиса ДМС.
Отрицательные стороны
К компании Gap относится магазин \"Маркс и Спенсер\". Вакансия продавца-консультанта подразумевает у них и работу за кассой и учет-выкладку товара, и ночные смены и работа в примерочной... Руководство какое попало, менеджеры постоянно сменяются, есть откровенные сволочи, есть хамы, попадаются и нормальные. Самый большой минус - дисциплина, то есть в туалет надо отпрашиваться, если задержался - посчитают до 1 минуты! и вычтут из з/п. Весь персонал, как правило приезжий и без образования, менеджеры хамят. Работы очень много, но достается она как правило новичкам и тем, кто не входит в число любимчиков. График 2/2, но приходите за полчаса до начала и уходите также - это лишний час, постоянные тренинги. Выдается униформа, правда, если она не подходит по размеру - это никого не интересует. Кстати, товар там валяется где попало, за покупателями не следят, а они часто портят и пачкают товар.
Положительные стороны
те, кто привык к дисциплине или деваться некуда - работают там долго. коллектив дружный.