Litota Labs - отзывы сотрудников и клиентов
Россия, Москва
Россия, Ульяновск
Телефоны: +7 (495) 001-36-64
Email: contact@litota.com
Сайт: litota.com
Категория:
Услуги
Litota Labs - отдел разработки и сопровождения программного обеспечения крупнейшей российской букмекерской конторы Фонбет, основанной в 1994 году. С 2006 года мы предоставляем полный цикл разработки программного обеспечения уровня предприятия с требуемыми степенями надежности и безопасности. Наша служба поддержки оказывает техническую и информационную помощь сотрудникам конторы в решении ситуаций, возникающих при эксплуатации программного обеспечения.
4 отзыва
Отрицательные стороны
Не адекватный hr. После того, как увидел обьявление в линкедине, скинул резюме, потом просили скинуть резюме на англ. Ну ок. Скинул. Потом спросила где работал, сколько и тд. Видимо резюме нужно было для красоты. Общалась со мной какая то хамоватая девушка, начала хвалить компанию и унижать бывших сотрудников, мол они не справлялись поэтому выгнали, если просрете дедлайн оштрафуем. Я ответил отказом, а в ответ услышал что то подобнее:хорошо что нам ответил отказом. Неадекватный hr. Плохие впечатления.
Положительные стороны
Хорошо заливают
Отрицательные стороны
под предлогом того, что ищут сотрудника на постоянное место работы, дают производственное задание. При успешном выполнении - берут на работу типа. На самом деле - выполняешь производственное задание достаточно масштабное и никакого предложения по работе. Просто снимают сливки твоих знаний и всё. РАЗВОД. когда просиш обратную связь - говорят ты - супер! но ответ - нет
Положительные стороны
сказки рассказывают о себе хорошие
Отрицательные стороны
Не дают обратный фидбек. Не дошел даже до технической части, пришёл шаблонный отказ на почту "Вы классный, но не сегодня". На просьбу дать более подробный ответ, никакой реакции.
Положительные стороны
К сожалению не заметил
Отзыв о работе компании
Подход кадровика Жги кадровик, гуляй, веселись, но не профессиональный. Позвонила, сказала по поводу резюме. спросила - удобно разговаривать - я сказал нет. не спросила работаю ли. спросила - когда можно перезвонить - я сказал почему вы решили что мне нужно перезванивать?. спросила - что, простите? - я сказал досвиданья - положила трубку. позвонил сказал, мол, трубку ваши знакомые кадровики тоже бросают? - сказала что я ей грубил и хамил. сказал что она звонит разработчику в рабочее время, называет уточняющие вопросы хамством, сказал ей всего доброго и досвиданья, на это услышал смешки в трубку. Менеджер по подбору персонала Кристина Королева e-mail: koroleva.kristina@litota.ru Zoom : 812-975-1210 Skype: kristina.koroleeva WhatsApp +7(903)678-55-75