585, Холдинг - отзывы сотрудников и клиентов
Ювелирная сеть 585
Россия, Санкт-Петербург
Телефоны: 8 (800) 555-1-585
Email: reklama@zoloto585.ru
Сайт: zoloto585.ru
Наша Компания - крупнейшая ювелирная сеть России
НАША МИССИЯ
Сделать красивые золотые украшения доступными для каждого по цене и месторасположению.
Предоставить доступные по месторасположению услуги ломбардов с хорошим соотношением цена/качество.
Наши ценности
Эффективность и экономность
Мы эффективны во всем, что мы делаем.
Команда
Мы работаем как одна команда в интересах нашей Компании.
Мы несем ответственность за наши действия и действия команды.
Амбициозность
Наши цели амбициозны.
Мы - лидеры во всем, что мы делаем.
Мы поощряем драйв, энергию и жажду личного и профессионального развития.
Честность и открытость
Мы взаимодействуем друг с другом открыто, честно и доверительно.
Инновации
Мы ищем новые решения и поощряем "выход за рамки" для поддержки роста бизнеса.
Мы постоянно учимся и адаптируемся, применяем лучшие практики.
Ориентация на результат
Трудолюбие.
Мы ориентированы не на процесс, а на достижение результата.
Клиентоориентированность
Мы ставим клиентов нашим приоритетом и сосредотачиваемся на удовлетворении их потребностей.
Наши товары и услуги соответствуют ожиданиям клиентов.
Мы работаем проактивно, чтобы у наших клиентов оставались позитивные эмоции после каждого посещения.
222 отзыва
Отзыв о работе компании
При устройстве на работу не сразу дали подписать трудовой договор.. А только при увольнении, также и с остальными бумагами. Очень хитро устроены договора, зп товароведа прописана в договоре примерно 2000 , у продавца около 10000 , но ты устроен на 0.25 ставки))) оклад за выход в день очень смешной, 537 руб / день, и 2,29 процента от продаж, это очень мало... Продажи сегодня есть, а может и не быть.. За 3 недели зп вышло всего 15000!!!!! За 12-ти часовой рабочий день!!! Ориентируют на одну зп при устройстве, получаешь совсем другое. Обучать сидеть в ломбарде совсем нет времени, так как покупатели в зале, все обучения просят проходить в выходные из дома, либо дёргают в выходные на работу.. Нормально не учат, хоть и есть обучающий портал. Компания хозтовары даже толком не покупает для сотрудников, туалетную бумагу даже брали сами... Руководство хабалистое, законы тк РФ соблюдать не хотят, делают так как им удобно, очень негативно реагируют на уход, связи у руководства и отдел персонала ( он в Самаре) почти нет, каждый как отдельное государство. При приёме на работу не провели ревизию. Постоянно считают каждый день изделия. И ещё, у них штраф на ! СБ постоянно смотрит по камерам и штрафует за всё!
Отрицательные стороны
Низкая зп! При приёме обманывают
Дёргают на выходных в приказном порядке
Нормально не обучают
Кругом одни штрафы!
Руководство хабалистое очень
Положительные стороны
Можно работать близко к дому
Отзыв о работе компании
Вместо заработанных в отработку 5 смен-10т.р выплатили 1700,ДГМ ссылается на выплату по регламенту, простите это как?! По 340р смена в 12ч?!Вы совсем уже???!! Мало того что ни графика, ни адекватного отношения руководства, ещё и швырнуть решили, хотя об увольнении сказала даже раньше чем 2 недели, мол по человечески чтоб всё было, а в итоге ноги эти твари вытерли. Белая зп???!! Ахаха очень смешно. Зарабатывает норм только тот, кто работает в смене с ДГМ. И то пока не собрался увольняться.
Отрицательные стороны
График, змеи в коллективе, зп и мноооогое другое.
Положительные стороны
Нет.
Отрицательные стороны
Пытался устроится туда большую часть декабря и немалую января для подработки (одновременно программированию учусь) . Толку никакого. Очень долго рассматривают сотрудника даже на такую ерундовую должность. КРАЙНЕ ТОРМОЗНУТЫЕ. Мало коммуникации между самим же сотрудниками. Нередко звонят разные люди из отдела кадров - и говорят то что сказали уже другие. Сначала вас попросят заполнить анкету - в электронном виде. Ладно с этим никаких проблем. Потом будут её изучать едва ли не неделю. Просят указать телефоны организаций где работал а также знакомых со мной людей - никому так в итоге и не позвонили и ничего о мне не спросили. Зачем этот пункт анкеты? Так и не понял.
Потом ВАС ЗОВУТ ПРОХОДИТ ПОЛИГРАФ - ВНИМАНИЕ: АЖ В ПОДОЛЬСК! ИЗ МОСКВЫ. Это 200-300 р туда обратно. Да еще и от станции нехило надо пошагать. Чтобы попасть на детектор лжи - мне пришлось вставать аж в 7 утра и почти тут же ехать в область аж с метро Митино. Это почти 3 часа в одну сторону. Сначала до курской. Потом жди поезд. Поезд еще 50 минут будет ехать. И минут 15-20 идти. Ну ладно...дошёл.
Сам по себе полиграф интересный опыт - и женщина психолог его проводящая - очень хорошо знает свою профессию и дело. Ничего плохого о ней сказать не могу - интересная собеседница. Кому то может показать строгой - но разве что тем кому есть что скрывать.
Прошел его с пометкой "условно правдивый" - но думаю 100% искренних людей в природе нету - ибо они бы быстро вымерли.
И тут началось интересное. Проходил я полиграф 28 декабря - первый звонок сделал 9 числа. Ну вроде время когда все уже выходят на работу да? В центральный офис. В первый день я позвонил в районе 17 часов - и мне сказала сотрудница рекрутер (Анна) - что она не на работе и не может посмотреть мое дело. Позвонил 10 числа в районе 13 часов - сказала что в районе 17 часов будет на работе. В итоге когда я позвонил в районе 17 часов - она снова сказала что на работе её нету и посмотреть не может...Уже тогда я насторожился. И наконец сегодня я набрал в 13 часов - и что же я узнал. ОКАЗЫВАЕТСЯ ГЛАВНЫЙ ЛОГИСТЪ - позвонил им и сказал что курьеры справляются с текущим обьемом заказов - и больше их им не надо! ПЛАНИРОВАНИЕ РЕКРУТИНГА? ПОТРЕБНОСТЕЙ? СЛОЖИВШАЯСЯ ПРАКТИКА СЕЗОННОГО РЕКРУТИНГА? НЕ НЕ СЛЫШАЛИ.... НЕТ - мы будем водить за нос десятки людей обещая им хорошие условия. Мы потратим деньги на прохождение полиграфа! А потом дадим вам отворот! Сказали что в Феврале у них новый набор курьеров. Но я не думаю что снова буду туда просится - если вы не хотите потерять драгоценное время на нахождение работы - не обращайтесь в эту компашку даже если они пообещают вам золотые горы. Время стоит дороже. И нервы.
Потом ВАС ЗОВУТ ПРОХОДИТ ПОЛИГРАФ - ВНИМАНИЕ: АЖ В ПОДОЛЬСК! ИЗ МОСКВЫ. Это 200-300 р туда обратно. Да еще и от станции нехило надо пошагать. Чтобы попасть на детектор лжи - мне пришлось вставать аж в 7 утра и почти тут же ехать в область аж с метро Митино. Это почти 3 часа в одну сторону. Сначала до курской. Потом жди поезд. Поезд еще 50 минут будет ехать. И минут 15-20 идти. Ну ладно...дошёл.
Сам по себе полиграф интересный опыт - и женщина психолог его проводящая - очень хорошо знает свою профессию и дело. Ничего плохого о ней сказать не могу - интересная собеседница. Кому то может показать строгой - но разве что тем кому есть что скрывать.
Прошел его с пометкой "условно правдивый" - но думаю 100% искренних людей в природе нету - ибо они бы быстро вымерли.
И тут началось интересное. Проходил я полиграф 28 декабря - первый звонок сделал 9 числа. Ну вроде время когда все уже выходят на работу да? В центральный офис. В первый день я позвонил в районе 17 часов - и мне сказала сотрудница рекрутер (Анна) - что она не на работе и не может посмотреть мое дело. Позвонил 10 числа в районе 13 часов - сказала что в районе 17 часов будет на работе. В итоге когда я позвонил в районе 17 часов - она снова сказала что на работе её нету и посмотреть не может...Уже тогда я насторожился. И наконец сегодня я набрал в 13 часов - и что же я узнал. ОКАЗЫВАЕТСЯ ГЛАВНЫЙ ЛОГИСТЪ - позвонил им и сказал что курьеры справляются с текущим обьемом заказов - и больше их им не надо! ПЛАНИРОВАНИЕ РЕКРУТИНГА? ПОТРЕБНОСТЕЙ? СЛОЖИВШАЯСЯ ПРАКТИКА СЕЗОННОГО РЕКРУТИНГА? НЕ НЕ СЛЫШАЛИ.... НЕТ - мы будем водить за нос десятки людей обещая им хорошие условия. Мы потратим деньги на прохождение полиграфа! А потом дадим вам отворот! Сказали что в Феврале у них новый набор курьеров. Но я не думаю что снова буду туда просится - если вы не хотите потерять драгоценное время на нахождение работы - не обращайтесь в эту компашку даже если они пообещают вам золотые горы. Время стоит дороже. И нервы.
Положительные стороны
Официальное оформление. Со слов HR - там есть оклад (то ли 10 то ли 15 к в месяц) - а с каждой доставки 200 р. В день 8-10? Где то так. По их мнению курьер у них может зарабатывать 40-50 в месяц. Но что то мне слабо верится. Спросил - строит ли их логист маршрут? В ответ неуверенность. Судя по всему на построение маршрута доставок их логистам плевать - не барское это дело открыть яндекс карты - и посмотреть сколько и куда надо будет ехать. Поэтому скорее всего готовьтесь к максимально неудобному маршруту доставок без учета затраченного времени и сил. Доставки скорее всего будут в каких угодно Районах Москвы а не по одной ветке - как у вменяемых логистов. А если вы куда то физически не успеете то виноваты будете конечно же вы. Таково мое мнение из краткого общения.
Отрицательные стороны
Работая в этой компании испортилось общее впечатление о ювелирных сетях!Руководство в край обноглело!описывать эту компанию и ее недостатки можно часами.. Главное это руководство не умеют держать суббординацию с подчиненными,переходят на личность на оскорбления,постоянно УГРАЖАЮТ штрафами,нет что лишат бонусной части. Придумали дибильную вертикальную витрину в которой цены даже выше и выбора нет вовсе. так если еще мы нее выполним план по ней то еще и штраф влепят. Вообщем максимум я за работа в этой компании это 23 тысячи!!!мотивации нет,проценты смешные!вообщем я бы хотела донести до высшего руководства!!Что проверили всех детекторов и поснимали их с должностей. творят что хотят!сами при этом не чего не делая!по моему мнению всех под оди8н нужно снять с должностей и разогнать всех к едрене фене...Или к чертям со6ачим рухнет весь бизнес!!!очень пожалела что пришла в эту компанию и в предь буду такие шарашкинны конторы обходить стороной
Положительные стороны
их нет!
Отрицательные стороны
Устроилась на работу! Через месяц была ревизия с меня сняли 30000 тысяч! Осталась без зарплаты, сказали что типо это так и должно быть, вы же уже месяц работает значит платите ! Да кокой ДГМ Митрофанова Наташа! Вообще не когда не при делах , нечего не знает , ужас как ее вообще туда взяли ?! Не блогадарная!! постоянно штрафуют не выход на работу штраф 2500, охренеть да?! Постоянно не выплаты, по ЗП файлу одно по факту совсем другое !! За не выполнение плана по виртуальной витрине , может знаете что это ?! Штраф 1500 тысячи кредит 3000 тысячи ! Как так можно ??? У меня вопрос так зачем вообще выходить на работу когда каждый день за что-то штраф !! В общем перед новогодними праздниками поставили перед фактом за 3 дня что магазин закрывается ! Поставили ультиматум что кто уйдет не выплатят бонусную часть !!! Так что вы думаете ! Не кого не перевели сказали пишите по собственному желанию! Митрофанова даже слушать не кого не стала сказала пишите и все! Я помогла им закрыть магазин. Уволилась и мне не оплатили бонусную часть, тоесть должна была получить примерно 40к а получила 18 к а когда я задалась вопрос а почему мне не оплатили мне сказали так бухгалтерия решила !!! Не рекомендую вообще ! Такой компании я ещё не встречала. Я бы ещё описала но думаю достаточно ! Ужас
Положительные стороны
Не каких
Отрицательные стороны
В общем, устроилась я на работу после новогодних праздников в большой магазин в надежде на то, что там будет зп выше. Итог, самая высокая зп у меня была в марте, так как 8 марта, чистыми получилось 46к, потом каждый месяц процент мотивации понижался на 0,1-0,3%, когда в то время планы были запредельные. С директором магазина не повезло вообще, вечно недовольная, неудовлетворенная и злая женщина, которая ничего не знает как орать на всех, смотреть на всех своим бешеным взглядом, когда ты вдруг встал не так или не успел закрыть витрину и побежать к клиенту. Также стоило только заболеть, а я болела часто, потому что иммунитет слабый, сразу за спиной кучу матов и говна выльется. По поводу графика, стабильный он был один раз, когда директор была в отпуске, а так вечно работаешь то через день, то 5/1/5, вечно на ногах, присесть нельзя ни в коем случае, даже если покупателей нет в магазине, сразу у директора возникал вопрос: « у нас что заняться нечем? Магазин большой», а сама весь день сидела на стуле за компом и все, ныла только, что у неё спина и жопа болит, а ноги не болят у нас. Также отбирала у нас продажи неоднократно, пока Дгм на неё не гавкнула, это был один день, когда ДМ не отбирала продажи. В общем, если работать в компании, то только в маленьких магазинах и если повезёт с ДМ, то в принципе нормально работаться будет, но если случай как у меня, то приобретёте проф. болячки и все.
Лично мне повезло только с ДГМ, очень хорошая женщина.
Лично мне повезло только с ДГМ, очень хорошая женщина.
Положительные стороны
Если повезёт, то работа рядом с домом.
Отрицательные стороны
Искала работу, нашла, пришла , заполнила анкету в 4 листа. Отдала анкету девочке по имени Алия (я по ее взгляду видимо сразу не понравилась
Положительные стороны
Нет таковых
Отрицательные стороны
Худший коллектив и управляющая которая делит людей на жополизов
Положительные стороны
Никакого
Отрицательные стороны
Отправила отклик на вакансию, ответили через день что приглашают на собеседование ( смс пришло с сайта) начала перезванивать уточнить время и адрес , так оказалось что на сайте номер телефона не верный, номер частного лица, бедная девушка сказала что на протяжении всей недели отвечает на звонки )))) потом сама нашла на другом сайте нашла правильный номер и все таки договорилась о встрече. Пришла на собеседование, заполнила анкету. После вышла женщина, так поняла какая-то Управляющая, в чёрной кофте в шарушках и с почти выпавшими до конца нарощеными ресницами)))) начала собеседование....на мои вопросы про график и про зп ничего конкретного ответить не смогла. Типа график 2/2 но вы на это не надейтесь)))) про оклад все огородами вела, после того как я в третий раз уже переспросила сказала что оклад 55 рублей в час)))) спросила я может есть нюансы в работе, к чему я должна быть готова, сказала всякое бывает может и полы придётся мыть без доплаты, если уборщица заболеет))))) это с учётом того что работает салон с 9 до 21.00 , это типа до 22.00 я должна ещё тряпкой махать там))) на мое возражение, что мол такая крупная компания не может найти кто будет пол мыть , дерзко ответила что типа а кто придёт мыть с улицы что ль кто то придёт)))) такая беспардонная женщина!!!! Я без высоких амбиций, могла бы и пол помыть но с графиком с 9 до 21.00 с полами до 22.00 с зарплатой в среднем 17000 ....это через чур! Вообщем Управляющая вообще неприятная!!!! Дерзкая и высокомерная, в эти недолгие 30 минут казалось что ей корона мозг защемила! Я разносторонний человек, работала во многих компаниях федерального масштаба Альфа банк, МТС, Билайн и другие нигде не сталкивалась с такой беспардонностью и высокомерием! В основном крупные компании делают все для сотрудников, чтоб они находились в хорошем расположении духа и чтоб не было никакого негатива, ведь работник общается с вашими клиентами и его эмоции должны быть только положительными! Опрометчиво держать в штате таких старых неудовлетворённых стерв, которые на рррр встречают новых сотрудников!!!!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Сегодня милая девушка пригласила на собеседование.
Но почитав отзывы я пришла в ужас.
ЗП указана одна, а по факту совсем другое?!
ЦО очень далеко.....Вовремя прочитала отзывы!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Была на собеседовании, на должность зам.управляющего.Начали в наглую предлагать должность продавца. По телефону озвучили совсем другой оклад, а при собеседовании сказали копеечный совсем.Это обман и манипуляция, я время потратила, приезжала! Не стыда ни совести!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Отношение к людям ужасное, текучка. Работаешь в магазине при температуре за 30, покупатели падают в обморок, а мы там находимся по 12 часов. Меры ни какие не принимают, потому что плевать им на всех. При увольнении не выплачивают премиальные, мне не выплатили 34000 руб, ДГМ Исмаилова говорит эти деньги идут в счет будующей недостачи. Недостачи ужасают, за все приходится платить и платить..., остатки не показывают в 1С. Меры не принимаю по факту недостачь. Запрещают с Питерским руководством говорить на темы недостачи, на все вопросы отвечать: "у нас все хорошо". Вы будете всегда должны ... Обходите стороною эту организацию.
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
В этой компании происходит полное безумие,хочу заметить,что все зависит от руководства филиала,а в данном случае от Орловой Валерии Романовны.
1. После ее прихода филиал компании стал похож скорее на крысятник,т.к с ее появлением были уволены 70% сотрудников и взяты на работу знакомые,родственники и тд... увольнения были объясняны тем,что все плохо работали
Положительные стороны
Своевременная зп
Отрицательные стороны
Куча!!! Это просто ужассс!! Не могут выплатить расчёт удержали деньги и ссылаются на какую то ревизию которой при мне не было и которая якобы должна быть ну самое интересное что без меня таких нарушений трудового кодекса я ещё не в одной компании не встречала!!!!!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Просто ужас а не компания. Будешь вечно работать 5 через 1. а то и 6/1. Так как не кому больше работать в этой помойке. Вечные штрафы. ЗП 20-25 максимум- без штрафов. Вообщем никому не рекомендую. Держитесь подальше от этой конторы.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
График. Очень тяжелый график,не хватает сотрудников в штат ,но работать обязаны по штатному расписанию. Т.е. 4/1 5/1 получается. Это очень тяжело! Руководство не желает решать этот вопрос , всем плевать ,что сотрудники загнаные лошади и не успевают отдохнуть,про свои дела-заботы вообще молчу! Это отражается на продажах!!! Продуктивный человек-отдохнувший человек! Собственно, из-за графика все и бегут,не отработав и неделю. Требования обучения новеньких высокие-учить им некогда,а спрос большой, вывод-бегут!
Положительные стороны
Выплаты
Отрицательные стороны
Убрать ДГМ Орлову Наталью! Мерзкая женщина, не ценит сотрудников, вечно придирается, вечно какие-то угрозы, превышение своих полномочий!!! На любой вопрос по работе ничего не может ответить, кричит только что это РЕГЛАМЕНТ КОМПАНИИ, который сама не знает
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
рабочий день больше на 2 часа заявленного - т е не 12, а 14 часов в день. сотрудников набирают на время праздников, посыле которых следует волна сокращений, заработная плата по факту существенно ниже заявленной. в объявлении указана сумма, получить которую можно только работая 5 дней в неделю по 14 часов - это нарушает закон об охране труда.
Положительные стороны
Можно найти близко к дому - минус расходы на транспорт и время на дорогу.
Отрицательные стороны
Я работала в компании больше года. Столько, насколько хватило нервов и терпения, хотя уволиться много раз хотелось.
1. Зарплата белая, маленький оклад + % от продаж, который имеет тенденцию постоянно снижаться.слишком высокие планы продаж, который невозможно выполнить по причине недостаточного количества покупателей. В итоге обещанных 35-40 не получается.
2. График никогда не бывает стабильным. Могут вызвать с выходного, менять график по несколько раз за месяц. Возможности планировать свои дела в свои же выходные нет, потому что не факт что они будут.
3. Отдельная история с переводами. Переводить вас будут когда захотят и куда захотят. Ваше желание, как и неудобство расположения рабочего места, никого не волнуют. Прямым текстом говорят "варианта 2. Или работать как скажут, или увольняться". О переводах сообщают звонком в выходной день.
4. Постоянный контроль по камерам. Продавцы носят и наушники, и по камерам смотрят. Потом звонки с вопросами "что этот покупатель хотел? Что ты предложила ему? Акции все рассказала? А про кредит и вообще что-то долго он выбирал у тебя". И так может быть после каждого покупателя.
5. Ревизии так же отдельная тема. Перевели на другой объект, прошло 2 недели, делали ревизию. Итог: недостача на 200 тыс. Повесили на всех сотрудников, хотя не должны на только что пришедших в магазин!
6. Сама работа нервная, слишком динамичная. Постоянно что-то не работает. То Сап тормозит, то бонусные карты не читаются, то принтер не работает. Оборудование всё старое и практически непригодное. А если вдруг в, есть новой акции работают с ценами и кассой, то в магазинах вообще вся техника разом отказывается работать! И это в то время, когда срочная переоценка. А потом спрашивают сколько переоценили за день и почему так мало!
В общем сплошные трудности. И не остаётся терпения на работу с покупателями, а работа с людьми очень непростая! А когда какая- нибудь бабулька вынесет мозг за "уродливый" выданный подарок, так вообще работать желание пропадает. А подарки эти вечны, хотя толку от них 0, и с их помощью не повышается выручка.
Так что идите лесом со своей работой!
1. Зарплата белая, маленький оклад + % от продаж, который имеет тенденцию постоянно снижаться.слишком высокие планы продаж, который невозможно выполнить по причине недостаточного количества покупателей. В итоге обещанных 35-40 не получается.
2. График никогда не бывает стабильным. Могут вызвать с выходного, менять график по несколько раз за месяц. Возможности планировать свои дела в свои же выходные нет, потому что не факт что они будут.
3. Отдельная история с переводами. Переводить вас будут когда захотят и куда захотят. Ваше желание, как и неудобство расположения рабочего места, никого не волнуют. Прямым текстом говорят "варианта 2. Или работать как скажут, или увольняться". О переводах сообщают звонком в выходной день.
4. Постоянный контроль по камерам. Продавцы носят и наушники, и по камерам смотрят. Потом звонки с вопросами "что этот покупатель хотел? Что ты предложила ему? Акции все рассказала? А про кредит и вообще что-то долго он выбирал у тебя". И так может быть после каждого покупателя.
5. Ревизии так же отдельная тема. Перевели на другой объект, прошло 2 недели, делали ревизию. Итог: недостача на 200 тыс. Повесили на всех сотрудников, хотя не должны на только что пришедших в магазин!
6. Сама работа нервная, слишком динамичная. Постоянно что-то не работает. То Сап тормозит, то бонусные карты не читаются, то принтер не работает. Оборудование всё старое и практически непригодное. А если вдруг в, есть новой акции работают с ценами и кассой, то в магазинах вообще вся техника разом отказывается работать! И это в то время, когда срочная переоценка. А потом спрашивают сколько переоценили за день и почему так мало!
В общем сплошные трудности. И не остаётся терпения на работу с покупателями, а работа с людьми очень непростая! А когда какая- нибудь бабулька вынесет мозг за "уродливый" выданный подарок, так вообще работать желание пропадает. А подарки эти вечны, хотя толку от них 0, и с их помощью не повышается выручка.
Так что идите лесом со своей работой!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
1. Ужасные условия работы со стороны работодателя;
2. Воровство и мошенничество руководства.
Я работала продавцом в ювелирном салоне GOLD в г. Черкесске, ул. Ленина 56. Работа очень нравилась, но пришлось уйти потому, что произошла следующая ситуация: старший продавец Хрюкина Е.Ю. воровала изделия из магазина из раздела Б/У на протяжении 4 лет... все прокручивалось через ломбард, вместо золота вешалась позолота и продавалась людям, продавцы ничего не знали об этом. Все ревизии проходили нормально, за исключением мелкой недостачи, потом вдруг недостача обнаружилась около 2 млн руб..... Вопрос: куда смотрело руководство и как они проводили ревизии??? Итог: она внесла часть недостачи и уволилась по собственному желанию, даже не по статье, не говоря о том, что должна была привлечся к уголовной ответственности..... а остальное раскинули обманом (обещали отдать зарплату из месяца в месяц и до сих пор отдают) на оставшихся сотрудников. Всё руководство знало (получается так) и крайними остались продавцы, а не "виновница торжества".
Так что, прежде чем взять изделие, хорошо его посмотрите и проверьте потом в другом ломбарде
2. Воровство и мошенничество руководства.
Я работала продавцом в ювелирном салоне GOLD в г. Черкесске, ул. Ленина 56. Работа очень нравилась, но пришлось уйти потому, что произошла следующая ситуация: старший продавец Хрюкина Е.Ю. воровала изделия из магазина из раздела Б/У на протяжении 4 лет... все прокручивалось через ломбард, вместо золота вешалась позолота и продавалась людям, продавцы ничего не знали об этом. Все ревизии проходили нормально, за исключением мелкой недостачи, потом вдруг недостача обнаружилась около 2 млн руб..... Вопрос: куда смотрело руководство и как они проводили ревизии??? Итог: она внесла часть недостачи и уволилась по собственному желанию, даже не по статье, не говоря о том, что должна была привлечся к уголовной ответственности..... а остальное раскинули обманом (обещали отдать зарплату из месяца в месяц и до сих пор отдают) на оставшихся сотрудников. Всё руководство знало (получается так) и крайними остались продавцы, а не "виновница торжества".
Так что, прежде чем взять изделие, хорошо его посмотрите и проверьте потом в другом ломбарде
Положительные стороны
Их нет
Отзыв о работе компании
Выбрала 585Gold по причине официального трудоустройства. Хотя был вариант устроиться в магазин другой сети, он ближе к дому. Но здесь нормальное руководство, пообещали если появится вакансия в более удобной мне точке, перевести. Не жалею, что сюда устроилась. Обучили с нуля, у меня была лучшая наставница. Уже получила первую зарплату, хорошая ставка и высокий процент от продаж. Очень довольна.
Отрицательные стороны
Нет
Положительные стороны
Официальное трудоустройсвто, хорошая ставка
Отзыв о работе компании
Белая зарплата, оформление по ТК РФ, соцпакет. В отпуск летом отпустили без проблем на 14 дней. Отпускные пришли как положено. Очень повезло с директором магазина. Знающая свою работу женщина, неконфликтная. С коллективом тоже повезло. Переживала, что в ювелирном будут сплошные сплетни и желание подставить напарницу. Но меня вполне нормально приняли, наставница, она же старший продавец, провела полноценное обучение и по любым вопросам, возникающим в процессе работы, помогала и даже сейчас продолжает помогать.
Отрицательные стороны
Нет
Положительные стороны
см. отзыв
Отзыв о работе компании
Заработную плату выплачивают честно и без задержек.
Положительные стороны
Условия работы соответствуют тем, что обсуждали на собеседовании. График в магазине, где я работаю, 2/2. Это в Ульяновске. Мне очень удобно. Магазин в центре, я до работы за 20 мин добираюсь. Ну и самое главное, это официальное трудоустройство и никаких конвертиков с зарплатой, все в белую.
Отзыв о работе компании
Прежде чем устроиться в 585Gold успела поработать в ювелирном другой сети. По условиям две совершенно разные компании. Сейчас у меня на 20% выше зарплата при аналогичном графике, зарплата полностью белая, сразу же оформили официально. Коллектив не берусь сравнивать, там была очень сильная текучка, дольше месяца ни с кем не работала. Приятно, что тут за полгода ни одна моя напарница не сменилась.
Отрицательные стороны
Не увидела
Положительные стороны
Дружный коллектив, хорошая зарплата
Отрицательные стороны
у кого их нет? Но поверьте, не в том кол-ве как здесь представлена. Лучше один раз самому увидеть , чем тысячу раз прочесть. Приходите и убедитесь сами! У нас лучшая компания !!!
Положительные стороны
По ходу в эту помойку конкуренты приходят свою нужду справлять? Иначе никак не могу объяснить то количество дерьма о компании, которое здесь лежит ....
Отрицательные стороны
Отношение к сотрудникам ужасное
Положительные стороны
Ужасный директор филиала Мирзаев Мурад по ХМАО
Отрицательные стороны
Начнем с графика 14 часов на ногах,сидеть нельзя при условии что выходных всего 8-10 в месяц,каждое утро и вечер пересчет товара всех групп,отношение к продавцам скотское,текучка кадров Москва.Работать не кому!!!Не ходите туда работать
Положительные стороны
Какие достоинства??Вас будут уверять что зарплата белая,но когда устроитесь то увидите договор где четко прописывается оклад.Достоинств нет
Отрицательные стороны
Хотела пойти на собеседование, но после таких отзывов пропало все желание, лучше поищу другое что-то(
Положительные стороны
От прочитанного нет ничего положительного:(
Отрицательные стороны
Конкуренция-порой бывают скандалы из-за клиента,т.к з/п от % только. Парят ужасно речевые пластины,постоянно меняющиеся акции суть которых постоянно одна)) и ужасно трудно прийти в магазин за час до открытия,уйти через час после закрытия, при том весь день простояв на ногах, т.к. сидеть в зале нельзя.
Положительные стороны
Офиц оформ по ТК, отпуск 2*14 дней в год-отпускные опл, больничные оплачиваются. Оклад очень маленький,сидим на процентах. Твоя з/п зависит от тебя. В каждом магазине по своему все объекты в Сочи в основном дружны. Хамки не задерживаются-выживаем сами,дабы не было ссор в коллективе. На Новый год-подарочки деткам. Наш Директор отличная девушка,которая за свои объекты и персонал жэпэ порвёт. Так что все норм. Пока в декрете,планирую вернуться.
Отрицательные стороны
Про руководство могу сказать одно. УМ и ЗУМ это те же девочки продавцы которые захотели по руководить, т.е если вам повезло с коллективом на месте то не факт что будет адекватное руководство. Хотя мне с этим повезло, и внутри магазина проблем не было во все. Но не могу сказать это про другие магазины. Т.к. УМ Либо ЗУМ может быть не самый умный или сильный сотрудник, а тот который согласился. Потому что з/п у них не намного больше а мозг им выносят по полной. Т.к выше стоящее руководство просто кучка..... Это нынешнее руководство. То руководство которое уважало и ценило чей- то труд и к людям относилось как к людям давно ушло работать к конкурентам, что очень прискорбно отразилось на рознице и на з/п продавцов. А нынешний ДФ это просто гавнюк, который питается человеческой энергией. Очень жаль что так все ухудшилось в компании работать все таки мне там нравилось, но работать за спасибо как то не захотелось. А про изделия и качество что пишут, это полный бред. Очень много хороших и качественных изделий. Все производство России. Есть конечно и низкая проба 375, но она и стоит дешевле в 2 раза. Есть и пустотелые изделия. Но народ никто не дурит. Это все оговаривается, пишется все на бирках. Вы наверное сами должны понимать что за 1-2 тысячи нормального изделия не будет. Но все равно хотите на эту сумму да еще и по-больше. Вот и получается выбираете низкую пробу и пустышку. Хотя продавцы предупреждают всегда. О пробе и о пустотелости. А потом так и получается вы жадничаете а потом кричите сами же о плохом качестве.
Положительные стороны
Много положительных сторон, чтобы не писали. Я там проработала 2 года. За все это время не балл ни одной задержки з/п. Отпускные , больничный все оплачивают полностью. График тяжелый, но и оплата была на уровне. Все зависет только от вас если ты умеешь работать то з/ п хорошая выше чем по городу. По крайней мере было так до нынешнего года. Сменилось руководство и сменили мотивация так что сейчас даже смысла нет гробится на них по новому графику 4/2 по12-13 часов. Как бы ты не старался з/п будет ниже среднего по городу. Так что обращать к тем кто хочет идти работать в эту сеть. Поезд ушел, там нечего ловить хорошие з/п и адекватный график остались в прошлом.
Отрицательные стороны
Про руководство могу сказать одно. УМ и ЗУМ это те же девочки продавцы которые захотели по руководить, т.е если вам повезло с коллективом на месте то не факт что будет адекватное руководство. Хотя мне с этим повезло, и внутри магазина проблем не было во все. Но не могу сказать это про другие магазины. Т.к. УМ Либо ЗУМ может быть не самый умный или сильный сотрудник, а тот который согласился. Потому что з/п у них не намного больше а мозг им выносят по полной. Т.к выше стоящее руководство просто кучка..... Это нынешнее руководство. То руководство которое уважало и ценило чей- то труд и к людям относилось как к людям давно ушло работать к конкурентам, что очень прискорбно отразилось на рознице и на з/п продавцов. А нынешний ДФ это просто гавнюк, который питается человеческой энергией. Очень жаль что так все ухудшилось в компании работать все таки мне там нравилось, но работать за спасибо как то не захотелось. А про изделия и качество что пишут, это полный бред. Очень много хороших и качественных изделий. Все производство России. Есть конечно и низкая проба 375, но она и стоит дешевле в 2 раза. Есть и пустотелые изделия. Но народ никто не дурит. Это все оговаривается, пишется все на бирках. Вы наверное сами должны понимать что за 1-2 тысячи нормального изделия не будет. Но все равно хотите на эту сумму да еще и по-больше. Вот и получается выбираете низкую пробу и пустышку. Хотя продавцы предупреждают всегда. О пробе и о пустотелости. А потом так и получается вы жадничаете а потом кричите сами же о плохом качестве.
Положительные стороны
Много положительных сторон, чтобы не писали. Я там проработала 2 года. За все это время не балл ни одной задержки з/п. Отпускные , больничный все оплачивают полностью. График тяжелый, но и оплата была на уровне. Все зависет только от вас если ты умеешь работать то з/ п хорошая выше чем по городу. По крайней мере было так до нынешнего года. Сменилось руководство и сменили мотивация так что сейчас даже смысла нет гробится на них по новому графику 4/2 по12-13 часов. Как бы ты не старался з/п будет ниже среднего по городу. Так что обращать к тем кто хочет идти работать в эту сеть. Поезд ушел, там нечего ловить хорошие з/п и адекватный график остались в прошлом.
Отрицательные стороны
неадекватное руководство, постоянно меняющаяся мотивация (понижение %), просто \"адский\" график!
Положительные стороны
нет задержек с выплатой зп, дополнительные скидки сотрудникам
Отрицательные стороны
неадекватное руководство, постоянно меняющаяся мотивация (понижение %), просто "адский" график!
Положительные стороны
нет задержек с выплатой зп, дополнительные скидки сотрудникам
Отрицательные стороны
Гадючник, нет нормального рабочего места, набирают народ с улицы, без собеседований, потом вешают недостачи по 300 000 руб и увольняют, потом снова набирают и т.д. Жалко девок...
На выходных зае....ют звонками, в порядке вещей позвонить в 23-00 и спросить: \"А ты не в скайпе?\" Могут навесить какие-нибудь штрафы (депремировать) УМки постоянно сидят на валокордине
Положительные стороны
Зарплату платят вовремя, хотя и черную. Самые адекватные люди в компании в Красноярске- начальник HR Светлана Аллахвердиева и директор Кузьминов Дмитрий. ДГМ в большинстве своем хорошие.
Отрицательные стороны
Гадючник, нет нормального рабочего места, набирают народ с улицы, без собеседований, потом вешают недостачи по 300 000 руб и увольняют, потом снова набирают и т.д. Жалко девок...
На выходных зае....ют звонками, в порядке вещей позвонить в 23-00 и спросить: "А ты не в скайпе?" Могут навесить какие-нибудь штрафы (депремировать) УМки постоянно сидят на валокордине
Положительные стороны
Зарплату платят вовремя, хотя и черную. Самые адекватные люди в компании в Красноярске- начальник HR Светлана Аллахвердиева и директор Кузьминов Дмитрий. ДГМ в большинстве своем хорошие.
Отрицательные стороны
У нас в городе в одном из магазинов уволился весь штат сотрудников под новый год из за того, что им не подняли бонус, на самом деле бонус был смешной . Могла бы компания пойти на уступку хоть один раз, ведь прекрасно знают какой объем работы в декабре (с20 без выходных ). Тогда руководство обратились к нам , продовцам других магазинов, попросили на время там поработать пока штат не набирут ,и сказали уникальную фразу -\" не отварачивайтесь от компании когда ей тежело\"
Положительные стороны
Тежело говорить по положительным сторонам ,если иметь в виду зарплату , то это полная наша заслуга не по бегаешь не получешь. Прочитав отзывы других продавцов с других городов я поняла , нам крупно повезло от ст.продавца до регионального директора )))). Раньше у нас рег.директором был наш Любимый Девятов Роман Александрович (Казань). Мы все переживали и до сих пор ждем его возвращения. И еще один важный момент у нас очень дружный коллектив и от нас уходят только в дикретный отпуск. Нам тоже тежело работать ,мы и детей своих маленьких видем только когда в садик ведем, и плачем сидим в кабинете от переутомления, в выходной день не можешь себя с кровати стянуть. Удачи и терпения всем!!!
Отрицательные стороны
У нас в городе в одном из магазинов уволился весь штат сотрудников под новый год из за того, что им не подняли бонус, на самом деле бонус был смешной . Могла бы компания пойти на уступку хоть один раз, ведь прекрасно знают какой объем работы в декабре (с20 без выходных ). Тогда руководство обратились к нам , продовцам других магазинов, попросили на время там поработать пока штат не набирут ,и сказали уникальную фразу -" не отварачивайтесь от компании когда ей тежело"
Положительные стороны
Тежело говорить по положительным сторонам ,если иметь в виду зарплату , то это полная наша заслуга не по бегаешь не получешь. Прочитав отзывы других продавцов с других городов я поняла , нам крупно повезло от ст.продавца до регионального директора )))). Раньше у нас рег.директором был наш Любимый Девятов Роман Александрович (Казань). Мы все переживали и до сих пор ждем его возвращения. И еще один важный момент у нас очень дружный коллектив и от нас уходят только в дикретный отпуск. Нам тоже тежело работать ,мы и детей своих маленьких видем только когда в садик ведем, и плачем сидим в кабинете от переутомления, в выходной день не можешь себя с кровати стянуть. Удачи и терпения всем!!!
Отрицательные стороны
Здравствуйте руководство ювелирной сети 585.У меня к вам вопрос - как у вас принимают на работу? На днях зашел в ваш магазин на ул. Урицкого, директор сидит на подоконнике, как базарная бабка торгующая семечками, в этом же магазине увидел старую знакомую, которую уволили за воровство. Ко всему перечисленному она курит травку, это Дарья Разикова, куда смотрит служба безопасности?
Положительные стороны
В целом магазин 585 хороший, нормальные цены, есть продавцы, которые подойдут и предложат представленный товар, что приобретая ты чувствуешь радость к этому числу людей, относятся продавцы, которые работают давно кроме Оксаны.
Отрицательные стороны
КИДАЮТ ВО ВСЕМ И ВСЕХ - ТЕКУЧКА МАМА НЕ ГОРЮЙ; КАК У ЗЛОБНОЙ С...КИ В ПЕРИОД ГОНА.
ВСЕМ НЕ РЕКОМЕНДУЮ
Положительные стороны
НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ- И 10000000000000 РАЗ НЕТ!!!
Отрицательные стороны
КИДАЮТ ВО ВСЕМ И ВСЕХ - ТЕКУЧКА МАМА НЕ ГОРЮЙ; КАК У ЗЛОБНОЙ С...КИ В ПЕРИОД ГОНА.
ВСЕМ НЕ РЕКОМЕНДУЮ
Положительные стороны
НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ-НЕТ- И 10000000000000 РАЗ НЕТ!!!