Голд Сервис - отзывы сотрудников и клиентов

Отрицательные стороны

Забыла дополнить свой отзыв. Помимо невыплаты заработной платы, я узнала о себе много нового, как «за глаза» «уважаемая» Светлана называет своих сотрудников. А именно «тупая, аутистка( это, кстати, любимое ее выражение, так она называет абсолютно всех, особенно, соискателей), деревенщина, малолетняя дебилка. А в глаза она мне говорила, какой я хороший и исполнительный сотрудник, а та девочка, которая работала, такая аутистка и тупая, с образованием 9 классов)) Рассказала девочка, которая оказалась терпеливее меня, терпеть извечные нападки Светланы. А сотрудники бизнес - центра сказали, что таких девочек как мы у неё в год человек 50, если не больше.

Отрицательные стороны

Неадекватная Светлана, которая считает, что ты ДОЛЖНА И ОБЯЗАНА ДЕЛАТЬ ВСЕ! В том числе и чинить офисную технику. О выплате з/п и говорить нечего, ничего не выплатила, хотя обещала «золотые горы», на мои вопросы она ответила, мол, бесплатная стажировка сроком в 2 недели (!!!), через 5 минут разговора срок увеличился до 3х месяцев бесплатной (!!!) работы. На мои слова о том, что будем решать вопрос через трудовую инспекцию, начала истерить о том, что я ей угрожаю и она подключит к делу ресторатора Аркадия Теплицкого и службу безопасности. Полнейшая хамка и неадекватная женщина. Энергетический вампир.

Отрицательные стороны

Ребята, если Вы находитесь в поиске работы в ресторанной сфере и если Вам позвонит Светлана Разумовская (а она часто звонит тем, у кого хорошее резюме, или просто опыт в ресторанах), то советую Вам набраться терпения в общении с этой весьма экзальтированной мадам. Я не знаю, на каком основании она ТАК разговаривает, но она как минимум неадекватна. И я и мои друзья знают ее, как абсолютную хамку, которая может по телефону разговаривать с человеком, которого она никогда не видела, буквально матом.

Звонила она мне с предложением работы ни один раз, каждый раз я была в шоке от тона общения. Если я говорила, что данная вакансия мне не подходит по той или иной причине, могла услышать в ответ много нового о себе. Мои знакомые, которые также работают в ресторанах, говорят, что даже уже директора не хотят поручать ей поиск персонала из-за ее манеры общаться.

Тем не менее, многие рестораны города сотрудничают с ней, ибо у нее много знакомых в общепите. Хотя, я уже убедилась, что она не хочет выполнять свою работу добросовестно и действительно помогать кому-то найти свое место, а работодателю хорошего сотрудника, ей важно только побыстрее закрыть вакансию и получить за это деньги.

P.S. Убило просто, как она после минуты разговора, не зная меня, начала вдруг орать на свою, как я понимаю, помощницу, употребляя мат...

Отрицательные стороны

Отрицательные стороны

Я нахожусь в поисках работы и получила приглашение откомпании. Хотела поделиться с вам своими впечатлениями от

\"любезно\" проведенной беседы с Исполнительным директором Светланой Разумовской.

Мне позвонил менеджер по персоналу,увидев мое,довольно подробное резюме,пригласил на работу очень любезно. О зп сообщил то,что она состоит из 50% с вакансии и испытательном сроке,после которого будет предоставлен оклад. Я задала вопрос о длительности исп.срока,и какой размер оклада предоставляется,мне не смогли сказать ничего конкретного,и тут же передали трубку Исполнительному директору Компании(ах,да,в компании работают 2 человека,ид и менеджер)

Директор довольно по хамски начала говорить о том,что для начала ее интересует что я могу им предложить и вообще что умею делать. Я ответила,что работала с данной спецификой. Три раза я пыталась все таки уточнить сроки и мин.разм.оплаты труда,но меня бесцеремооно перебивали.В итоге я ПОПРОСИЛА-можно ли задать вопрос,на что мне ответили НЕТ. И вопросили,хочу ли я зарабатывать 30 тысяч в месяц-я ответила так же НЕТ,ввиду того что меня все таки интересовала сдельная оплата труда. Мне сказали- Тогда дОО свиданья и положили трубку.

Хамоватое,откровенно грубое общение ,прямолинейный отказ выслушать всего один уточняющий вопрос по поводу длительности испытательного срока и изменении в начислениях з\\платы по прошествии срока, а так же то,что они существуют по их словам 10 лет,совершенно не известны и имеют всего одного наемника-дают все основания полагать, что фирма просто отвратительная.

Мне искренне жаль девочку рекрутера.

Отрицательные стороны