Сразу скажу. что речь идет об отделе в Зеленограде (Андреевка) в Ашане и моём трудоустройстве в мае 2017 года.
Разместила резюме на сайте с вакансиями, мне сами позвонили из отдела по подбору персонала данной сети. Общался со мной очень приятный молодой человек, всё рассказывал, на вопросы отвечал. Договорились с ним на удобное для меня время, я должна была прийти на собеседование уже на точку. А вот дальше в разделе минусов.
Заполнила анкету, стали разговаривать.
Первое же что мне было произнесено "это что?" о пустой таблице с опытом работы. Я сказала ,что опыта официальной работы не имею.
- Мммм... А вы тут пишете, что ИНН нет.
- Да, нету. Честно говоря, я даже не знаю ,что это и как выглядит.
- Нет, ну, то, что вы не знаете, не наши проблемы. Но он у вас должен быть. Как мы вас принимать на работу-то будем?
- Я прошла кучу собеседований и это первый раз, когда кто-то вообще упоминает необходимость в нем.
- Ну, это в других компаниях так. А у нас даже сверху из отдела приказ такой - без ИНН не брать.
- Хорошо, до свидания.
Я вышла из отдела, потому что в ступоре была. Я действительно впервые услышала про ИНН, что он нужен. Естественно я тут же с телефона полезла искать информацию о том, что это, нужно ли оно и где берется. Попутно написала другу об этом. И что я нахожу? По ТК РФ я не обязана предоставлять ИНН при трудоустройстве, а отказ только из-за его отсутствия является незаконным. Посидев и подумав, я решила еще раз зайти и уточнить всё же, может я что-то не так поняла, ну, не могут люди так в открытую законы нарушать.
Я вернулась, попросила девушку позвать еще раз старшую.
- Можно еще раз уточнить? Вы отказываетесь меня брать ТОЛЬКО из-за отсутсвия ИНН?
- Что вы от меня хотите?
- Я задала вам вопрос.
- Да, нам нужен ИНН.
- А вы в курсе, что таким образом вы нарушаете закон?
- В чем это?
- По ТК РФ я не обязана предоставлять вам ИНН при трудоустройстве.
- По какой это такой статье?
- Я только что позвонила знакомому юристу и уточнила этот вопрос.
- Не грубите мне.
- В чем это я вам нагрубила?
- До свидания.
- То есть вы осознаете, что вы нарушаете закон, но ничего делать не собираетесь?
- До свидания.
- Хорошо, до свидания. Но отзывы я о вас оставлю, не беспокойтесь.
- Да хоть лично на меня жалуйтесь.
После этого я перезвонила по телефону в отдел подбора персонала и объяснила ситуацию. Мне обещали разобраться. Но как я там в магазине и обещала, отзыв я всё же оставляю.