За небольшой период работы- 7 дней показала себя с не хорошей стороны, замечания в работе с линейным персоналом, опоздания систематические, неисполнение должностных обязанностей, не соблюдение субординации. Периодически в кассе недостача от 100 рублей до 5000руб, искаженные данные по ведению реестра доставок, не фиксируются поездки, оплата за заказы (например: заказ оформлен как наличные, она закрывает на бн курьерской службы, при сверке с курьерской службы выясняется, что заказчик оплатил заказ наличными, следовательно Пермякова присвоила эту сумму.
), также самовольно в личных целях брала товар (пиво, кола,).
Делала отмены чеков и оплату за чек забирала себе. Недостача по кассе и бару.
Халатно относилась вверенному ей имуществу- кража рабочего мобильного телефона , что вызвало проблему в стабильной работе заведения, распитие алкогольных напитков в заведении после закрытия смены, тем самым своевременно не ставила помещение под охрану.
По итогам служебной проверки -уволена за утрату доверия
Отсутствие пунктуальности, частые опоздания.
Лень-«матушка».
Присутствие вредных привычек.
Неумение сосредоточиться на поставленной задаче.
Вспыльчивый характер.
Пассивность.
Небрежное отношение к обязательствам.
Отстраненность от внешнего «мира».
Медлительность.