-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
«Бразис-Обувь» - отзывы сотрудников и клиентов
- Категория:
-
Адрес:
Россия, Москва
- Просмотров:
842
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Что такое Бразис-Обувь?
ООО “Брис-Босфор” – российское предприятие, выпускающее продукцию под торговой маркой «ESPA» и «Брис –Босфор» c 1995 года. Главное направление нашей деятельности — производство летней, зимней, дорожной, повседневной, домашней и пляжной обуви. Наша фабрика находится в г. Новороссийске (Краснодарский край, порт на Черном море). Центральный офис и склады в г. Москве, а также сеть филиалов и региональных представительств в разных регионах РФ: г. Краснодар, г. Самара, г. Саратов, г. Омск, г. Новосибирск, г. Санкт – Петербург, Белоруссия, Украина. Доля рынка производства обуви в РФ : 30% «Брис – Босфор» производит обувь для всех возрастных групп. Наша цель — качественная, недорогая обувь, создающая комфортные условия для потребителя, соответствующая требованиям ГОСТа и нормам техники безопасности. Выпускаем более 1000 моделей обуви на современном высокопроизводительном оборудовании. Прекрасная техническая оснащенность, передовые технологии производства, современный уровень моделирования и высокая квалификация наших сотрудников позволяет поставлять обувь европейского качества и современного дизайна, также мы можем разработать и произвести модели обуви по желанию заказчика. Вся наша обувь сертифицирована. Наличие широкого ассортимента для дома, дачи, отдыха, спорта, бани и работы гарантирует круглогодичный спрос на нашу продукцию. Наша продукция широко представлена в большинстве регионов РФ и в федеральных и локальных сетях, таких как: ОКЕЙ АШАН ГИПЕРГЛОБУС МАГНИТ ЦЕНТ? ОБУВЬ МОНРО ПЕРЕКРЁСТОК/ПЯТЁРОЧКА/КАРУСЕЛЬ КОПЕЙКА ДИКСИ ЛЕНТА Также мы производим обувь для (ООО «АНТИЛОПА» — т.м. АНТИЛОПА, ООО «МЕТРО Групп» — т.м. TIP, ЗАО «Торговый дом ЦЕНТРОБУВЬ») Качество производимой нами продукции постоянно отслеживается нашими технологами, а так же технологами ООО «МЕТРО Групп», ООО «АШАН», ЗАО «Торговый дом ЦЕНТРОБУВЬ», ООО «АНТИЛОПА». Наша ценовая политика и широкие логистические возможности соответствуют интересам и потребностям наших партнёров. Неизменный уровень качества нашей продукции, постоянное наличие товаров на складах компании, гибкая система взаиморасчетов, разнообразные программы поддержки продаж, все это слагаемые взаимовыгодного сотрудничества и гарантия успешного партнерства с ООО «Бразис — Обувь».
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Положительные и нейтральные мнения:
Мы подготовили шпаргалку, которая поможет не растеряться в финале собеседования и задать правильные вопросы рекрутёру. Вы узнаете больше о компании и сможете понять, хотите в ней работать или нет. Это
- 27.10.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (12721)
Большинство из тех, кто потерял работу, делают шаблонные вещи в надежде на результат. Но просто обновить резюме и ожидать отклика на вакансию не всегда достаточно. Мы подготовили план действий на
- 17.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (11368)
Как заявить о себе? Один из вариантов – начать кричать на каждом углу о своей персоне/компании/бренде, мусорить листовками и штамповать баннеры. Можно еще на памятниках архитектуры или других живописных местах
- 08.01.2020
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (4937)
Многие боятся, что их сочтут незаинтересованными в работе, если они ответят на просьбу начальства отказом. На самом деле так вы только проявите ответственность. Ведь вы будете гораздо продуктивнее и сделаете
- 02.05.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8585)
-
Violetta Langas
Нижний Новгород, Россия
- vk.com/guzel1907
-
Стандартоіл Київ
Киев, Украина
- t.me/s/avitofix
-
ООО Спецпоставки
Минск, Беларусь
-
ТОО Молочный альянс
Астана, Казахстан
-
Ringostat
Киев, Украина
-
АО ГАЗПРОЕКТИНЖИНИРИНГ
Воронеж, Россия
-
ООО АНФ-БИО
Москва, Россия
-
Limpia Limited
Abberton, Великобритания
-
Москва (Россия)
138262 компаний
-
Киев (Украина)
8508 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7364 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2031 компаний
-
Мытищи (Россия)
1543 компаний
-
Харьков (Украина)
1349 компаний
-
Подольск (Россия)
1310 компаний
-
Одесса (Украина)
1309 компаний
-
Химки (Россия)
1306 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1259 компаний
-
Отзыв: Заказали рем. комплект на конвекционную печь, не подошла. Менять отказались, ссылаясь на вину заказчика.
Минусы: Не дорожат заказчиками, не помогают в подборе необходимых зап. частей. Делают всё для галочки, не вдаваясь в подробности ситуации. Менеджеры в общении тяжёлые и равнодушные, да и цены на з/части.
Плюсы: Плюсов нет.
-
Отзыв: Проработал более двух лет отношение бригадиров к работникам максимально ублюдское , и да нам не заплатили за 2 месяца работы кинули около 70 человек и складу вообще похуй, они и
-
Отзыв: Проходила, собеседование на вакансию it рекрутера, точнее пыталась пройти. На интервью с вальяжным видом подключился Тим-лид команды найма Департамента платежных систем Сергей. Как только начала рассказывать о себе и своем
Минусы: Проходила, собеседование на вакансию it рекрутера, точнее пыталась пройти. На интервью с вальяжным видом подключился Тим-лид команды найма Департамента платежных систем Сергей. Как только начала рассказывать о себе и своем
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Недавно заказала на сайте крем для лица с защитой от солнца SPF 50. Перед выходом на улицу нанесла его на кожу примерно за 20 минут. Но несмотря на это, проведя
Минусы: Он явно не стоит своих денег.
Плюсы: -
-
Отзыв: Это мой первый опыт в личных агрессивных продажах, начиная с нуля я очень выросла на этой работе: закалилась духом и преуспела в показателях (я делала одни из лучших результатов в
-
Отзыв: Обманыват по премии - если сотрудник выполнил KPI на 100 и более процентов, платят половину премии. Так было в марте и апреле 2024. Кроме того неоднократные повышения месячного плана в середине
Минусы: Жаль потерянного времени
Плюсы: Плюсы - белая ЗЧ. На этом все.