-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
«СК Столица» - отзывы сотрудников и клиентов
-
Другие названия:
СК СТолица
-
Телефон:
+ 7 978 81 66 887 + 7 978 75 71 222
- Email:
- Официальный сайт:
- Просмотров:
4999
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Отзывы о СК Столица
Компания «СК Столица» получила негативные отзывы от бывших сотрудников, которые критикуют руководство и условия труда. Один из бывших сотрудников особо упомянул директора Асана Фетаевича как некомпетентного и неуважительного человека. Компанию обвиняют в невыплате заработной платы официально и допущении нарушений технологии. Начальство описывается как болтливое, а директор посещает объекты лишь на короткое время. Отзывы советуют потенциальным сотрудникам хорошо подумать, прежде чем соглашаться на работу в СК «Столица».
Что такое СК Столица?
очу внести в черный список ООО "СК"СТОЛИЦА". Это на столько гнилая контора. Мало того, что работать не умеют, так еще и людей кидают на деньги, не выплачивают зарплату, не оформляют и вообще относятся к людям как к скоту. Оборудование предприятия полный металлом, а когда начинаешь на нем работать и что-то ломается обвиняют тебя и высчитывают с зарплаты. Проработав в этой фирме 3 месяца заплатили все лишь половину, некоторым людям вообще не заплатили. В начале директор Дмитрий Сергеевич Тимошенко - "профессор" на пару со своим замом-родственником Фетаевым Асаном Эмировичем - "балабол" (это такие у них прозвища внутри коллектива между работниками-прим. автора) обещают золотые горы, а на самом деле не платят. Даже командировочные и деньги на питание задерживали на неделю.
Одному из сотрудников должны 90 000 р. , другому 50 000 р и т.д. в общей сложности сумма задолженности по заработной плате стремится к миллиону думаю правоохранительные органы должны ими заинтересоваться, к тому же они скрывают налоги, не платят отчисления за работников (т.к. не оформляют их-прим. автора), занимаются обналичиванием денежных средств (экономическое преступление-прим. автора) в общем гнилая контора. Один из объектов на которых они подрядчики находится на пресечении Бульвара Ленина и ул. Павленко, кто планирует туда идти работать подумайте-ТАМ НЕ ПЛАТЯТ!!!!!
телефоны этих горе-работников:
+7 978 816 68 87- "балабол",
+7 978 757 12 22 "профессор" запишите их себе в телефон и когда будете искать работу не наткнитесь на этих мошенников!!!
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Положительные и нейтральные мнения:
Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (5224)
Успешное разрешение конфликтов, возникающих на рабочем месте, напрямую связано с развитием эмоционального интеллекта. Именно он поможет снизить накал страстей и предотвратить ненужные столкновения. Разногласия — неотъемлемая составляющая нашей жизни. И
- 09.01.2020
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (5635)
Важная информация для тех, кто не устал. Кто может получить компенсацию за неиспользованный отпуск Если вы работаете По закону (ТК РФ. Статья 122) каждый год трудящимся должны предоставлять оплачиваемый отпуск
- 01.08.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (4312)
Forbes составил перечень вопросов, которым обычно пользуются менеджеры по подбору персонала. Ответьте на них заранее, чтобы быть во всеоружии. Ознакомительные вопросы Как правило, любое собеседование начинается именно с них. Расскажите
- 15.08.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (9877)
-
Violetta Langas
Нижний Новгород, Россия
- vk.com/guzel1907
-
Стандартоіл Київ
Киев, Украина
- t.me/s/avitofix
-
ООО Спецпоставки
Минск, Беларусь
-
ТОО Молочный альянс
Астана, Казахстан
-
Ringostat
Киев, Украина
-
АО ГАЗПРОЕКТИНЖИНИРИНГ
Воронеж, Россия
-
ООО АНФ-БИО
Москва, Россия
-
Limpia Limited
Abberton, Великобритания
-
Москва (Россия)
138265 компаний
-
Киев (Украина)
8508 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7365 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2031 компаний
-
Мытищи (Россия)
1543 компаний
-
Харьков (Украина)
1349 компаний
-
Подольск (Россия)
1310 компаний
-
Одесса (Украина)
1309 компаний
-
Химки (Россия)
1306 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1259 компаний
-
Отзыв: Заказали рем. комплект на конвекционную печь, не подошла. Менять отказались, ссылаясь на вину заказчика.
Минусы: Не дорожат заказчиками, не помогают в подборе необходимых зап. частей. Делают всё для галочки, не вдаваясь в подробности ситуации. Менеджеры в общении тяжёлые и равнодушные, да и цены на з/части.
Плюсы: Плюсов нет.
-
Отзыв: Проработал более двух лет отношение бригадиров к работникам максимально ублюдское , и да нам не заплатили за 2 месяца работы кинули около 70 человек и складу вообще похуй, они и
-
Отзыв: Проходила, собеседование на вакансию it рекрутера, точнее пыталась пройти. На интервью с вальяжным видом подключился Тим-лид команды найма Департамента платежных систем Сергей. Как только начала рассказывать о себе и своем
Минусы: Проходила, собеседование на вакансию it рекрутера, точнее пыталась пройти. На интервью с вальяжным видом подключился Тим-лид команды найма Департамента платежных систем Сергей. Как только начала рассказывать о себе и своем
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Недавно заказала на сайте крем для лица с защитой от солнца SPF 50. Перед выходом на улицу нанесла его на кожу примерно за 20 минут. Но несмотря на это, проведя
Минусы: Он явно не стоит своих денег.
Плюсы: -
-
Отзыв: Это мой первый опыт в личных агрессивных продажах, начиная с нуля я очень выросла на этой работе: закалилась духом и преуспела в показателях (я делала одни из лучших результатов в
-
Отзыв: Обманыват по премии - если сотрудник выполнил KPI на 100 и более процентов, платят половину премии. Так было в марте и апреле 2024. Кроме того неоднократные повышения месячного плана в середине
Минусы: Жаль потерянного времени
Плюсы: Плюсы - белая ЗЧ. На этом все.