-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
«Аудит Груп, Аудиторско-консалтинговая компания» - отзывы сотрудников и клиентов
- Официальный сайт:
- Просмотров:
1873
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Что такое Аудит Груп, Аудиторско-консалтинговая компания?
НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМПАНИИ:
"Аудит Груп"входит в список крупнейших консалтинговых компаний России. Компания является членом Института Профессиональных Аудиторов России, входит в TOP-50 крупнейших аудиторских компаний России (49 место по итогам 2011г. в рейтинге "Эксперт РА"), имеет высокий рейтинг среди московских аудиторских фирм и безупречную репутацию надежного партнера. В настоящее время открыт Филиал компании в г.Санкт-Петербург и планируется создание филиальной сети. Основными направлениями деятельности Компании являются: услуги в области инвестиционного и финансового консалтинга, общего аудита (в том числе разработка аудиторских стандартов), комплексное бухгалтерское, налоговое и юридическое обслуживание предприятий малого и крупного бизнеса, индивидуальных предпринимателей, финансовый, налоговый и управленческий консалтинг, разработка схем оптимизации налогообложения, оценка (бизнеса, недвижимости и т.д.), решение различных юридических вопросов, возникающих в процессе осуществления предпринимательской деятельности.
Подробнее с направлениями деятельности Компании можно ознакомиться на корпоративном сайте.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ В КОМПАНИИ:
Мы готовы предложить Вам стабильную работу, доброжелательную рабочую атмосферу и заработок, соответствующий Вашим успехам. Нашу Компанию можно охарактеризовать следующим образом: чуткое отношение к сотрудникам, демократичный стиль руководства, проведение корпоративных мероприятий, способствующих построению команды. В Компании созданы все условия для работы. Адаптация новичков обычно проходит достаточно легко.
В Компании установлены: Пятидневная рабочая неделя; Рабочий день с 09.00 до 18.00 (в пятницу до 17.00), обеденное время 13.00 –14.00; Испытательный срок 3 месяца с возможностью его сокращения.
Компания гарантирует своим сотрудникам: - Достойные условия труда; - Стабильную заработную плату; - Возможность построения карьеры и обучения за счет Компании; - Ежегодный оплачиваемый отпуск - 30 дней; - Нерабочие праздничные дни согласно трудового законодательства ; - Возможное (по решению руководства) дополнительное время для отдыха, оплачиваемого за счет Компании (10 дней в начале мая + 10 дней рождественских каникул); - Возможность использования в работе регулярно обновляемых справочно-правовых баз "Консультант Плюс" и "Гарант"; - Бесперебойный доступ в Интернет; - Современный дизайн офиса.
МЕСТОРАСПОЛОЖЕНИЕ ОФИСА:
Наш офис расположен в историческом центре Москвы на ул.Трубной. Близость сразу трех станций метро (7-10 мин. пешком) позволит Вам изо дня в день добираться до работы быстро и комфортно.
СОБЕСЕДОВАНИЕ:
I). Трудоустройство в Компанию проходит на конкурсной основе. Собеседование в Компании проводится с каждым претендентом индивидуально, обычно в три этапа. - ПЕРВЫЙ ЭТАП предполагает предварительное собеседование по телефону, проводимое менеджером по персоналу. Цель - убедиться в том, что соискатель формально удовлетворяет требованиям, заявленным в тексте объявления о вакансии. Первый этап необязательно завершается приглашением на собеседование; - ВТОРОЙ ЭТАП предполагает личную встречу с должностным лицом Компании в зависимости от характера вакансии (обычно это начальник соответствующего отдела или заместитель). Цель встречи - подтвердить профессиональную пригодность соискателя; - ТРЕТИЙ ЭТАП - кандидатура соискателя рассматривается руководством Компании. В третьем туре участвуют соискатели, успешно прошедшие второй этап. Второй и третий этапы собеседования не всегда совпадают по времени и могут иметь интервал продолжительностью, как правило, от 2 до 7 календарных дней. Окончательное решение о трудоустройстве (Да / Нет), как правило, выносится в течение следующих 2 рабочих дней. Менеджер по персоналу сообщает соискателю данное решение по телефону или посредством электронной почтовой связи.
II). При отборе специалистов руководство Компании оценивает, прежде всего:1. ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ, соответствующий позиции, которую соискатель предполагает занять в нашей Компании: - Профиль образования; - Стаж работы по специальности; - Повышение квалификации (если выполнение трудовых функций требует наличия квалификационного аттестата, сертификатов, лицензий и т.д.). 2. ДЕЛОВЫЕ КАЧЕСТВА (например: мобильность, если работа имеет разъездной характер либо предполагает возможность командировок; управленческие навыки - если вакантная должность является руководящей; организаторские способности - если работа предполагает самостоятельное принятие ответственных решений).3. ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА (в том числе: коммуникативные качества, ухоженный внешний вид, пунктуальность).
Внимание обращается и на степень лояльности кандидата, в т.ч. анализируются причины и периодичность смены предыдущих мест работы.
ВНИМАНИЕ: НА СОБЕСЕДОВАНИЕ ОБЯЗАТЕЛЬНО БРАТЬ С СОБОЙ ПАСПОРТ И РЕЗЮМЕ!!!
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Положительные и нейтральные мнения:
Помните недавний скандал с уфимским барбершопом, в котором в день открытия предлагали сделать стрижку за любую цену? Однако администратор салона в сторис Инстаграм возмущалась и негодовала, называя клиентов «циничными» и
- 24.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (3991)
По действующему законодательству полную сумму отпускных работнику необходимо выплачивать уже за 3 дня до начала отпуска. В случае, если сотрудник еще не был в отпуске в течение последнего года или
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (6199)
Большинство из тех, кто потерял работу, делают шаблонные вещи в надежде на результат. Но просто обновить резюме и ожидать отклика на вакансию не всегда достаточно. Мы подготовили план действий на
- 17.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (11345)
Существуют такие модели бизнеса, которые позволяют не покидать основное место работы. К примерам такого бизнеса относятся пошив одежды, прокат спортивного инвентаря, фотопечать и т.д. Ведение бизнеса не отнимет массу времени
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8254)
-
Times Estate
Москва, Россия
-
ITAAR RECRUITMENT AGENCY LTD
Buckingham, Великобритания
-
Клиника Rost
Москва, Россия
-
ГК РУСМАШ
Екатеринбург, Россия
-
Протрэвэл (ProTravel)
Москва, Россия
-
Study Stupid
Нальчик, Россия
-
MegaLed
Нижний Новгород, Россия
- @rmngv; kaifcargo; buyerito
-
DELTA-STROY08.RU
Москва, Россия
- r-tek.ru
-
Москва (Россия)
138261 компаний
-
Киев (Украина)
8505 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7364 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2031 компаний
-
Мытищи (Россия)
1543 компаний
-
Харьков (Украина)
1349 компаний
-
Подольск (Россия)
1310 компаний
-
Одесса (Украина)
1309 компаний
-
Химки (Россия)
1306 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1258 компаний
-
Отзыв: Вчера ,7 го мая купил в киоске метро Киевская куриную, домашнюю колбасу. Раньше была вкусная , , было видно мясо. Сейчас это тошнотворный ливер с непонятным жиром. мне и жене
Минусы: качество продукции ниже плинтуса
Плюсы: Не вижу
-
Отзыв: Недавно я столкнулась с ситуацией, которая оставила у меня крайне негативное впечатление. Обратившись в службу поддержки, я столкнулась с непрофессиональным отношением. Операторы были некомпетентны, либо это были боты. Я не
Минусы: Описала выше.
Плюсы: Нет.
-
Отзыв: https://itaar-recruitment.com/ набирают на работу в разные страны, обещают хорошую зарплату, скидывают документы просят подписать и оплатить первую сумму 400$ чтобы начать делать визу. Оказалось что их сайт работает всего 3
Минусы: обманывают людей которым нужна работа
Плюсы: нет
-
Отзыв: Ваши сотрудники .принимают заказы не внимательно от клиентов ..заводят в обман покупца ..и отправляют не тот заказ ..по размеру ..заказывала коврик. Для ванны больший размер прислали меньше ..а деньги заплатила
-
Отзыв: Замовив акумуляторний оприскувач Крос 123. Прислали дешевий оприскувач китайського виробництва. Жодна із заявлених характеристик не відповідає дійсності. Насправді акумуляторна батарея кислотна на 14 В, швидко зняти її неможливо і зарядка
-
Отзыв: Доброго дня я так розумію що кидають багато кого треба мабуть прокуратури направити.Моя історія працював з ними деякий час поки директором був Воронцов було все ОК.АЛЕ коли поставили старикова пишу