Строительная компания «СНК-Системы» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

СНК-Системы Логотип(logo)

Рейтинг: 1.3 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о СНК-Системы

Строительная компания «СНК-Системы» получила негативные отзывы от бывших сотрудников и соискателей. В жалобах говорится о том, что компания выманивает у работников деньги, нарушает гражданские и трудовые права, а также имеет высокомерное и хамское руководство. Один претендент описал собеседование на должность менеджера проекта, которое оказалось поиском швейцарского армейского ножа сотрудника с множеством навыков за низкую зарплату. Компанию также критикуют за текучесть кадров и постоянное изменение спецификаций и чертежей.

Что такое СНК-Системы?

На основе современных технологий компания способна осуществить проект автоматизации любой сложности, провести предпроектное обследование, реинжиниринг, экспертизу проектов, оказать консультационные услуги.

Мы стремимся к долговременным отношениям с нашими клиентами, предлагая услуги во всех сферах применения информационных технологий - от разработки комплексных решений до технической поддержки и сопровождения.

Мы имеем многолетний опыт работы в субъектах РФ, человеческие и материальные ресурсы для осуществления деятельности на всей территории Российской Федерации, предоставляем весь комплекс услуг в своей отрасли:

консалтинг; внедрение; гарантийное обслуживание; обучение специалистов Заказчика.

Наши специалисты сертифицированы ведущими мировыми производителями программного обеспечения и высокотехнологичного оборудования, имеют многолетний опыт работы на объектах повышенной опасности. Мы очень скрупулезно подходим к кадровому вопросу, уделяя большое внимание критериям построения работы и личной заинтересованности каждого сотрудника в успехе компании.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отрицательные стороны
Говнокомпания. Кидают своих работников на деньги. Зп не выплачивают и для них это в порядке вещей. Не имейте с ними не каких дел.там одни евреи в деректорах....
Положительные стороны
Нет достоинст. Причём не у компании не у её деректоров...
Отрицательные стороны
Самодурство и хамское отношение руководства.
Работать требуют сутками!!! И это не шутка, люди приходят на работу к 9:00и уходят утром следующего дня. Да, конечно отдохнуть дают день, но что принесет следующий день, не понятно... В субботу и воскресенье, тоже...
Почему? Да потому, что текучка...люди меняются как в калейдоскопе...
...
Положительные стороны
Нет...
Отрицательные стороны
Нарушают гражданские и трудовые права сотрудников, выдавая эти нарушения за свои достоинства....
Положительные стороны
Достоинств нет....
Отрицательные стороны
Это было самое курьезное собеседование. Вакансия была менеджер проектов, но на деле выяснилось, что ищут инженера-проектировщика по слабым токам с функциями секретаря, администратора, офис-менеджера, делопроизводителя, юриста и сметчика) Т.е. ищется и швец, и жнец, и на дуде игрец в одном лице за, внимание, 35-40т.р. Причем это должен быть опытный пользователь...
Положительные стороны
Было только собеседование, но впечатление осталось...

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Как устроиться на работу после долгого перерыва
Как устроиться на работу после долгого перерыва

Претенденты на должность в штате с длительным перерывом в работе часто отсеиваются именно на этапе отправки резюме. Чтобы улучшить свои шансы на успешную карьеру, необходимо начать именно с правильного составления

Самые громкие репутационные скандалы 2018 года
Самые громкие репутационные скандалы 2018 года

Репутация компании – такая вещь, которая формируется годами, а разрушить её можно в секунды – случайным словом, необдуманным действием и даже публикацией в социальных сетях. 2018 год оказался богат на

5 идей для бизнеса, которые не требуют увольнения с работы
5 идей для бизнеса, которые не требуют увольнения с работы

Существуют такие модели бизнеса, которые позволяют не покидать основное место работы. К примерам такого бизнеса относятся пошив одежды, прокат спортивного инвентаря, фотопечать и т.д. Ведение бизнеса не отнимет массу времени

18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования
18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования

Эти фразы покажут ваш интерес к вакансии, помогут больше узнать о работодателе и выделят среди претендентов. 1. Я ответил на все ваши вопросы? Прежде чем вы начнёте задавать свои вопросы,

Новые строительные компании
  1. ИП Николашкин Павел Владимирович

    Калуга, Россия

  2. Промышленный парк Струнино

    Москва, Россия

  3. СРО НП МО СПЕЦПРОЕКТ

    Москва, Россия

  4. АО УММ 2

    Красноуральск, Россия

  5. АО ГАЗПРОЕКТИНЖИНИРИНГ

    Воронеж, Россия

  6. VIABUD sp.z o.o.

    Wroclaw, Польша

  7. ООО НИПТ

    Москва, Россия

  8. АкваТерем

    Подольск, Россия

  9. Стяжка365

    Москва, Россия

  10. Апластер

    Москва, Россия

строительные компании по городам
  1. Москва (Россия)

    1142 строительных компаний

  2. Киев (Украина)

    337 строительных компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    129 строительных компаний

  4. нет данных (Беларусь)

    49 строительных компаний

  5. Днепр (Днепропетровск) (Украина)

    49 строительных компаний

  6. Минск (Беларусь)

    47 строительных компаний

  7. Донецк (Украина)

    37 строительных компаний

  8. нет данных (Украина)

    36 строительных компаний

  9. Краснодар (Россия)

    35 строительных компаний

  10. Екатеринбург (Россия)

    33 строительных компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: В первый раз в жизни я послала на собеседование работодателя. При том прямо дав понять, что она сама дура. Сказав в лицо, что я с ней не смогу работать, затем

    Плюсы: Их нет и не будет, если Вы себя уважаете!

  • Отзыв: Задержка оплаты труда на 3 - 4 месяца

    Минусы: Отношение к сотрудникам скотское. В дочерней компании UZLITI Engineering работает около 800 чел. разной национальности. В день 2 перерыва, 6 дней в неделю рабочие. Рабочие места расположены в огромном ангаре

    Плюсы: Зарплата в валюте. Есть кухня. Расположение офиса.

  • Отзыв: Филипова Инна Анатольевна, руководитель строительного отдела АО ГАЗПРОЕКТИНЖИНИРИНГ, мошенница. На сайте поиска работы HH.Ru постоянно висит вакансия инженера ПГС. Я имел несчастье заключить договор с непорядочной компанией АО ГАЗПРОЕКТИНЖИНИРИНГ. Эта

    Минусы: Гнусная компания мошенников

    Плюсы: Плюсов нет

  • Отзыв: Доброго дня я так розумію що кидають багато кого треба мабуть прокуратури направити.Моя історія працював з ними деякий час поки директором був Воронцов було все ОК.АЛЕ коли поставили старикова пишу

  • Отзыв: //////////

    Минусы: В любой момент могут реорганизовать компанию, дабы уйти от налогов и перевести вас в другую компанию без вашего согласия через увольнение с потерей вашего отпуска и лишней записью в трудовой.

    Плюсы: Достойный, уважающий себя человек уволится так же, как поступил я и найдет другое место работы где его оценят.

  • Отзыв: Устраивался производителем работ, было сказано зарплата официальная 150000. По факту серая 22000, остальные по желанию руководства, с задержками, кидают.

    Минусы: Серая зарплата. Кидают работяг.

    Плюсы: Хороший коллектив, каждый сам за себя.Начальник участка Артём Анатольевич отвечает за деньги, потом сливается говорит что он только прокладка. Ничего не решает.