Пригласили меня на собеседование Гуля Мухаметшина, консультант кадровой компании StaffLinе. Они искали кандидат в технологический отдел компании "Остек". Приехал в назначенное время в офис кадровой компании, прошел интервью. Задавили вопросы о прежних местах работы, о вузе где получил высшее образование (это обязательное критерий отбора), и еще пару вопросов о моих профессиональных знаниях. Пригласили на повторное интервью непосредственно с руководителем Технологического отдела. Поговорили, об обрисовал специфику работы и поле деятельности их отдела. Я занимался немного другим, и это он и указал. Извинился передо мной, что потратил мое время. Было не обидно, действительно им нужен был совсем другой человек.
К плюсу могу отнести то, что были вежливыми и тактичными.