Достоинств 0.
Во-первых, приехав на собеседование, я 15 минут ждала пропуск, но это лишь мелочи. Придя на собеседование, мне сотрудник отдела кадров Елена задала вопрос: «расскажите чем занимались на прошлых местах работы». Но... Зачем это делать, если на столе лежит моё резюме, распечатанное с сайта, в котором расписаны по пунктам мои обязанности. Ладно... Я рассказала. Далее последовал вопрос: «Вы вакансию читали? Нам необходим сотрудник, работающий во всех областях бух.учета».
Окей. Я задала два встречных вопроса:
1) Вы видели моё резюме, в котором обязанности расписаны, зачем Вы меня звали на собеседование, если очевидно, что я не подхожу?
2) В вакансии на сайте НН написано следующее: «Если чего-то Вы пока не знаете - научим. Поможем.» Я об этом напомнила Елене.
Далее её ответы:
1) Мы на собеседование зовём многих кандидатов, вы сами должны были прочитать вакансию и понять подходите или нет.
2) Это наставничество (расскажут только о компании)
Ну что за бред? Я с таким сталкиваюсь впервые. Жаль потраченного времени. И боюсь, что я не одна такая.
Огромный привет Добиной Елене!!! «Профессионал своего дела»