Частная фирма под названием институт ИПЭиГ. Хозяин - директор. Резкое разделение сотрудников на приближенных и простых исполнителей. Это выражается и в зарплатах, и в обеспечении местом и техникой , и в социалке (ДМС дешевый для проектировщиков, дорогой для начальников). Есть группировка, которая имеет всю белую зарплату и даже хорошие премии за счет строительства ранее разработанных объектов. В последние два года уволились почти все грамотные специалисты проектировщики. Уровень проектов в настоящее время очень низкий, что придумают малограмотные исполнители на стороне, то и выдается заказчику. Пока этот институт держится на ранее разработанных проектах, которые присваивают и выдают как свои работы оставшиеся услужливые безграмотные работники. Вновь приходящие грамотные специалисты, увидев отношение к людям и организацию работ, здесь не задерживаются.
Просторный офис коридорного типа в бывшем пром. предприятии в центральном районе. Сухарики, печеньки к чаю.
Серая зарплата с частыми невыплатами договорных сумм по решениям хозяина-директора. Почти все отделы имеют только начальников, работа выполняется халтурщиками на стороне. Все руководители, включая директора, без технического образования - бывшие чиновники, медики, всякого рода менеджеры и т.д. Организовать работу, принять техническое решение, рассчитать и проверить некому. Ко всем специалистам отношение руководства наплевательское, что проявляется при каком-либо обращении к ним или требовании. Грамотным специалистам здесь делать нечего, с зарплатой и карьерой обманут.