-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
IT компания «Скорый Компьютерный Сервис» - отзывы клиентов и сотрудников о работе
-
Другие названия:
Скорый Компьютерный Сервис, ООО
- Категория:
-
Телефон:
+7 (812) 448-47-09
- Email:
- Официальный сайт:
- Просмотров:
3238
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Отзывы о Скорый Компьютерный Сервис
ИТ-компания ООО «Фаст Компьютер Сервис» получила негативные отзывы как от клиентов, так и от бывших сотрудников. Жалобы включают в себя взимание высокой платы за минимальную работу, принуждение клиентов к приобретению ненужных услуг и плохое обращение с сотрудниками. Бывшие сотрудники сообщают, что при раздаче материалов компании их заставляют носить костюмы и носить большие сумки, а также делают им выговоры за недостаточное предоставление услуг. Кроме того, как сообщается, зарплаты были ниже обещанных. Один бывший сотрудник даже назвал компанию «шарадой», которая промывает мозги новым сотрудникам и выманивает у клиентов деньги.
Что такое Скорый Компьютерный Сервис?
Качественное компьютерное обслуживание – залог бесперебойной работы информационных систем. Если вы хотите эффективно решить вопросы, связанные с созданием и технической поддержкой ИТ инфраструктуры, обратитесь в компанию «СКС». Мы работаем в ИТ аутсорсинге с 2006 года. За этот период времени мы разработали эффективные схемы обслуживания различных категорий клиентов. Вы непременно останетесь довольны качеством нашего сервиса.
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Хорошо если вы работу сделаете отлично и вас не будет мучить совесть за взятые 500 из-за настройки автозапуска в...
2. Заявки приходится ждать на улице
3. Не оплачивается питание
4. Менеджер и руководитель идиоты.
5. Заставляют впаривать клиентам не нужные им услуги.
6. Постоянно отчитывают если клиент отказался от дальнейших работ.
7. ЗП в 2 а то и в 3 раза меньше чем обещают.
...
Идите туда, ТОЛЬКО ради того, чтобы набить себе клиентскую базу....
Ну что давайте устраивайтесь по удобнее :Щас я буду рассказывать по очередную Компьютерную шарагу
которая очень усердно чистит карманы ни о чем не подразумевающих обывателей. А начинается все примерно так!
Есть очень "замечательная контора" которая называется Круглосуточная компьютерная помощь, располагается она по...
Еще сказали, что примерная з/п 35 т.р., на вопрос как она считается эта з/п, сказали, что не знают (!!!), ну конечно, куда им, кадровикам...
Положительные и нейтральные мнения:
![О чём спросить будущего работодателя](/cache/images/news/o-chjom-sprosit-budushchego-rabotodatelya_200x150.jpg)
Мы подготовили шпаргалку, которая поможет не растеряться в финале собеседования и задать правильные вопросы рекрутёру. Вы узнаете больше о компании и сможете понять, хотите в ней работать или нет. Это
- 27.10.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (12914)
![Конфликты в офисе: как разрядить напряжённую обстановку](/cache/images/news/konflikty-v-ofise-kak-razryadit-napryazhjonnuyu-obstanovku_200x150.png)
Успешное разрешение конфликтов, возникающих на рабочем месте, напрямую связано с развитием эмоционального интеллекта. Именно он поможет снизить накал страстей и предотвратить ненужные столкновения. Разногласия — неотъемлемая составляющая нашей жизни. И
- 09.01.2020
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (5910)
![Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы](/cache/images/news/skolko-prihoditsya-platit-za-nayomnogo-sotrudnika_200x150.jpg)
Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (5415)
![Какие права есть у беременной женщины на работе](/cache/images/news/kakie-prava-est-u-beremennoJ-zhenshhiny-na-rabote_200x150.jpg)
Будущие мамы обладают большим количеством льгот, чем прочие сотрудницы. В процессе беременности можно просить как отпуск вне своего графика, так и упрощенную работу. Основное преимущество беременной сотрудницы среди прочих сотрудников
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (7369)
-
CNS Loyalty
Одинцово, Россия
-
Doctor Max
Химки, Россия
-
ТАРГЕТ ГРУПП
Йошкар-Ола, Россия
-
Ringostat
Киев, Украина
-
Seo.Ua
Киев, Украина
-
АО ОВИОНТ ИНФОРМ
Москва, Россия
-
IT Partners
Алматы (Алма-Ата), Казахстан
-
Гризли Диджитал Компани
Минск, Беларусь
-
ТОО IT-Partners LLP
Алматы (Алма-Ата), Казахстан
-
ООО Градус
Москва, Россия
-
Москва (Россия)
1181 IT(ИТ) компаний
-
Киев (Украина)
499 IT(ИТ) компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
108 IT(ИТ) компаний
-
Харьков (Украина)
64 IT(ИТ) компаний
-
Днепр (Днепропетровск) (Украина)
41 IT(ИТ) компаний
-
Одесса (Украина)
33 IT(ИТ) компаний
-
нет данных (Украина)
32 IT(ИТ) компаний
-
Минск (Беларусь)
29 IT(ИТ) компаний
-
Львов (Украина)
28 IT(ИТ) компаний
-
Екатеринбург (Россия)
25 IT(ИТ) компаний
-
Отзыв: Руководитель в компании действительно ужасно себя ведет. Приходится выслушивать уйму всякого нелестного д*рьма. Причем даже если ошибка не ваша. Свою вину руоководство никогда не признает, даже если это всем очевидно.
Минусы: Руководство, зарплата, отношения в коллективе.
Плюсы: Молодой коллектив, который всегда поможет, расскажет и объяснит.
-
Отзыв: Я не рекомендую данную компанию для работы.
Минусы: Худшее руководство из всех компаний что я видел, разберем по пунктам:1. На собеседовании говорят одну информацию, а по факту всё по другому, например, руководитель сказал, что за заявку платят 620-650
Плюсы: Единственное что понравилось - это коллектив, штатный связист все объяснит и покажет, ребята что устроились за 2-3 недели до меня тоже замечательные, приятно было с ними работать.
-
Отзыв: Собиралась работать в этой компании, но как увидела, что набирают с перебором и при этом даже если придёшь и окажется больше людей, тебе всё равно не выплатят полную оплату за
Минусы: Собиралась работать в этой компании, но как увидела, что набирают с перебором и при этом даже если придёшь и окажется больше людей, тебе всё равно не выплатят полную оплату за
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Договорились с данным индивидом на разработку 2-ух сайтов. За всё 60 000 руб. Сначала индивид очень торопил, говорил что нужно быстро сдать. В итоге за неделю всё было готово. Потом
Минусы: Аферист, кидает на деньги и клиентов и разработчиков
-
Отзыв: Не всю информацию рассказывают о работе на собеседовании. Полную информацию узнаешь уже на конец пробного дня. Больше всего поражает, ты отработал целый день на пробном дне. Всё устроило. Подаёшь документы
Минусы: В минус улетают 2-3 смены, потому что трудоустраивают не сразу. Не всё говорят на собеседовании, узнаешь уже после. Странная схема с трудоустройством зп наличными. Компания берёт на себя налоги. Уважения
Плюсы: Удобный график 2/2 и часы работы. Местонахождение в центре города, удобно добраться до любой точки в городе.
-
Отзыв: Сделали оффер, через три месяца испытательного срока занизили его мотивируя тем, что вероятно я не справлюсь. Я как дурачок повелся и согласился на снижение оффера, да ещё и заверил, что
Минусы: Все описано выше. Минусов было намного больше. За год в компании я заработал нервный срыв и влез в долги. Меня стало тошнить от своей профессии.
Плюсы: Удалённая работа, оплата больничных и отпусков, хотя и не в срок