IT компания «Тауэр-Сети и Технологии» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

Тауэр-Сети и Технологии Логотип(logo)

Рейтинг: 1.5 из 5

  • Другие названия:

    ГК Тауэр Company Group Tower ООО Техцентр ООО Тауэр-Сети и Технологии

  • Категория:

    Услуги -> IT компании

  • Адрес:

    Россия, Москва

  • Телефон:

    +7(495)610-29-65

  • Email:

    [email protected]

  • Официальный сайт:

  • Просмотров:

    5218

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о Тауэр-Сети и Технологии

Tower Networks and Technologies, также известная как GC Tower, Company Group Tower, ООО «Техцентр» и ООО «Tower Networks and Technologies», — ИТ-компания, которая в основном работает с государственными структурами в России. Однако отзывы клиентов и сотрудников позволяют предположить, что у компании есть и отрицательные стороны, среди которых низкие зарплаты, ограниченный карьерный рост и отсутствие развития сотрудников. Некоторые рецензенты также критикуют руководство компании, которое они называют жадным и лицемерным. Кроме того, некоторые рецензенты отмечают странные корпоративные практики, такие как религиозные образы в переговорной и запрос согласия на обработку персональных данных перед собеседованием.

Что такое Тауэр-Сети и Технологии?

Образованная в 1993 году группа компаний «Тауэр» успешно работает внедряя и развивая новые информационные технологии во всех отраслях российской экономики. Группа компаний «Тауэр» всегда была в числе лидеров российских системных интеграторов. Начиная с  1999 г. группа компаний "Тауэр" и ее головная компания «Тауэр-сети», по результатам независимых рейтингов неоднократно входила в десятку ведущих компьютерных компаний России в номинации "Лучший сетевой интегратор" (рейтинги: «Компьютерная элита 1999», «Компьютерная элита 2000 года» и «Компьютерная элита 2001 года»). Созданная в 1993 году компания "Тауэр" сейчас представляет собой,  холдинг постоянно расширяющий свою компетенцию в  различных направлениях IT - индустрии. С момента создания компания была ориентирована на максимальное удовлетворение потребностей своих клиентов, предлагая широкий спектр самых современных решений,. Используя данную стратегию, она стала одним из ведущих игроков на рынке информационных технологий. Опыт компании позволяет внедрять решения любой степени сложности,  учитывая постоянно меняющиеся требования рынка, начиная от предпроектного консалтинга и заканчивая сертификацией установленных систем и их дальнейшим сопровождением. Многие клиенты  убедились, что результат нашей активной позиции на рынке это, и квалифицированные проекты, и возможности их быстрой реализации, и конечно лучшие   цены и финансовые условия. Компания всегда верна своим принципам. Главный среди них — честность и надежность в отношениях с партнерами по бизнесу. Это наш главный капитал и основа для успешного развития. Имея широкий портфель как программных, так и аппаратных средств, пул IT экспертов,  активно инвестируя в развитие инновационных направлений позволяет компании «Тауэр» выполнять проекты любого уровня в различных отраслях экономики. Сегодня компания направляет большинство ресурсов на развитие инновационных направлений, делая бизнес своих заказчиков более конкурентоспособным.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отзыв о компании
хозяева этого ООО бывшие менты и этим все сказано - в основном помогают распиливать бюджетные деньги для Минзкономразвития РФ, там очевидно тоже свои люди сидят.
Зарплаты маленькие, для первого опыта работы можно потерпеть но затем лучше не задерживаться!...
Отрицательные стороны
для первого опыта ОК но лучше не задерживаться, т.к. потом это будет черной меткой ... только с госструктурами работать, а это на любителя...
Отрицательные стороны
Два хозяина в постоянных криках: "делай быстрее, ты что хочешь чтобы я свои деньги не получил?!". Вся компашка (именно компашка) живет за счет одного гос заказчика в лице Минэкономразвития РФ, паразитируя там и выводя деньги с государственных контрактов (Видимо имеют неплохую крышу и готовы не плохо делиться). Сотрудникам зарплату платят...
Положительные стороны
Вовремя выплачиваемая зарплата. Два раза в месяц белая часть, один раз в месяц - конверт....
Отрицательные стороны
с карьерным ростом проблема. ушел т.к. выжал максимум и последние полгода в плане мотивации было сложно - 24 года все-таки и хотелось чего-то большего.
подойдет для сотрудников за 30, или даже за 40. монтажники и инженеры как и везде - свой контингент (про возраст)....
Положительные стороны
работал в период с августа 2012 по декабрь 2015.
в общем и целом есть все условия для труда.
сам приходил будучи студентом на 5-м курсе на пару месяцев, а задержался на 3,5 года.
изначально полтора года на проекте GPON МГТС, затем в тендерном отделе в течение двух лет.
с коллективом,...
Отрицательные стороны
Серая зарплата, белая часть которой минимальна. Опыт работы в компании показывает, насколько руководство не старается развивать потенциал своих сотрудников. С контрактами напряженно, видимо поэтому.
Очень большая часть коллектива ушла в конце прошлого года -начале этого. Компания занимается разработкой программного обеспечения, руководить которой не умеет....
Положительные стороны
Оплачиваемые больничные листы (10 дней в год) и отпуска, несмотря на серую зарплату, дотационное питание, близость к метро, нормальный офис, нет проблем с отпусками, зарплата платится без задержек...
Отрицательные стороны
Компания произвела странное впечатление.
В переговорной на стенах развешаны фото церквей и большая картина - стилизация под икону - с изображением святой троицы. Странный корпоративный дух: такое впечатление, что компания работает не в сфере IT, а имеет религиозную направленность.
Еще до собеседования предлагают заполнить анкету и ПОДПИСАТЬ СОГЛАСИЕ НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОН. ДАННЫХ...
Положительные стороны
не особо...
Отрицательные стороны
Компания не слишком публичная (не входит в топ 10), хотя довольно известна в профессиональных кругах....
Положительные стороны
Проработал в этой компании 8 лет и впечатления о ней только положительные. Компания занимается телекоммуникациями и разработкой программного обеспечения. Я работал в области разработки ПО. Участвовал во многих крупных государственных и коммерческих проектах.
Достойная заработная плата, соцпакет (ДМС; собственный повар, поэтому обеды вкусные и недорогие; больничный оплачивается до 100%...
Отрицательные стороны
На самом деле до собеседования дело даже не дошло. Была приглашена на 9 утра. Приехала как положено, на 5 мин пораньеше. На охране попросили позвонить секретарям, трубку не брали. В приглашении были указаны только городские телефоны, так что другой связи не предполагалось. Периодически набирала номер секретарей до 9:30. Потом охранники...
Положительные стороны
Я не могу о них писать, не познакомилась...
Отрицательные стороны
Компания дышит на ладан, реально ничего не создает, вся деятельность - банальная перепродажа и освоение бюджетов в прикормленных гос. структурах. Случайно забредшая молодежь очень скоро уходит поодиночке и пачками. В руководстве лицемерная парочка, которые давно уже обеспечили себя, и держат фирму, пока ещё можно где-то что-то урвать. Экономия на всём. По...
Положительные стороны
Может подойти для сотрудников предпенсионного возраста, у которых уже трудности с поиском работы.
Как и везде, среди рядовых сотрудников попадаются приличные люди и хорошие специалисты....

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
7 перспективных профессий, которые можно освоить онлайн без больших затрат
7 перспективных профессий, которые можно освоить онлайн без больших затрат

Где учиться на специалиста по блокчейну, оператора дронов или ГМО-агронома. 1. Специалист по блокчейну Эту технологию сегодня используют не только IT-компании и хитрые стартапы, но и банки, энергетические предприятия, автопроизводители

Как уволиться без отработки (по ТК РФ)
Как уволиться без отработки (по ТК РФ)

Все чаще работники в различных сферах деятельности оставляют отзывы о работе в компаниях связанных с принудительной отработкой перед увольнением, которая в дальнейшем просто не оплачивается. Самого работника в этот период

40 самых распространённых вопросов на собеседовании
40 самых распространённых вопросов на собеседовании

Forbes составил перечень вопросов, которым обычно пользуются менеджеры по подбору персонала. Ответьте на них заранее, чтобы быть во всеоружии. Ознакомительные вопросы Как правило, любое собеседование начинается именно с них. Расскажите

18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования
18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования

Эти фразы покажут ваш интерес к вакансии, помогут больше узнать о работодателе и выделят среди претендентов. 1. Я ответил на все ваши вопросы? Прежде чем вы начнёте задавать свои вопросы,

Новые IT(ИТ) компании
  1. IT Partners

    Алматы (Алма-Ата), Казахстан

  2. Гризли Диджитал Компани

    Минск, Беларусь

  3. ТОО IT-Partners LLP

    Алматы (Алма-Ата), Казахстан

  4. ООО Градус

    Москва, Россия

  5. Sysadmin.com.ua

    Киев, Украина

  6. Зеробит

    Москва, Россия

  7. m-web2.total-group.app
  8. Группа компаний Визард

    Тверь, Россия

  9. ИП Катасонов Максим Вячеславович

    Тюмень, Россия

  10. ООО Человеческие ресурсы

    Москва, Россия

IT(ИТ) компании по городам
  1. Москва (Россия)

    1181 IT(ИТ) компаний

  2. Киев (Украина)

    498 IT(ИТ) компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    107 IT(ИТ) компаний

  4. Харьков (Украина)

    64 IT(ИТ) компаний

  5. Днепр (Днепропетровск) (Украина)

    41 IT(ИТ) компаний

  6. Одесса (Украина)

    33 IT(ИТ) компаний

  7. нет данных (Украина)

    32 IT(ИТ) компаний

  8. Минск (Беларусь)

    29 IT(ИТ) компаний

  9. Львов (Украина)

    28 IT(ИТ) компаний

  10. Екатеринбург (Россия)

    25 IT(ИТ) компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: Сделали оффер, через три месяца испытательного срока занизили его мотивируя тем, что вероятно я не справлюсь. Я как дурачок повелся и согласился на снижение оффера, да ещё и заверил, что

    Минусы: Все описано выше. Минусов было намного больше. За год в компании я заработал нервный срыв и влез в долги. Меня стало тошнить от своей профессии.

    Плюсы: Удалённая работа, оплата больничных и отпусков, хотя и не в срок

  • Отзыв: Поработайте за так)

    Минусы: Компания позиционирует себя как крупного игрока и вообще суперразрабов, но по факту...При подаче тендеров не стесняются украсть чужое КП и выдать за своё.Утаскивают чужие it-наработки.Выполнение просроченных задач сваливают на мифических

    Плюсы: Удаленная работа!!! ???

  • Отзыв: Звонят с номера +7 (800) 222-60-40 директору в 7 утра!, врут что нужно передать документы бухгалтеру, чтобы заполучить номер телефона бухгалтера. Далее звонят бухгалтеру и говорят, что нам пришли какие-то

    Минусы: Жулики.

    Плюсы: Никаких.

  • Отзыв: Челябинский филиал третий год делает сайт после получения 100% предоплатыПрячутсяНа звонки не отвечаютОтсутствует профессионализмПрисутствует апломб --на самом деле -горе-предпринимателиА проще аферисты и обманщики

    Минусы: Не выполняют договорные обязательства

    Плюсы: нет

  • Отзыв: Данная компания нанимает людей якобы по трудовому договору, после месяца работы, не выплачивает деньги и пропадает со связи. Кинули двоих людей из двоих, то есть у них это такая система.

    Минусы: не платят, обман, мошенничество

    Плюсы: никаких, обман и мошенничество

  • Отзыв: Конторка мошенников и очередные цыгане! Всем категорически запрещается работать с данной организацией и заказывать услуги! Нужно занести данную шарашку в черные списки. Судятся с клиентами, кидают людей при устройстве на

    Минусы: обман, мошенничество

    Плюсы: нет