1 153 924 компаний
1 234 056 отзывов
1 948 руководителей
2 163 сотрудников
«Ворк Инфо» - Сайт отзывов клиентов и сотрудников о работодателях, компаниях, работниках. Черные и белые списки
Вас обманул работодатель и вы хотите добавить о нем негативный отзыв? Вам понравилось качество работы какой-то компании и вы хотите добавить положительный отзыв и поблагодарить ее сотрудников? Вы уволили плохого сотрудника и хотите предупредить его будущих работодателей?
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
2094
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Анонимный отзыв об IT-компании «Что? Где? Сколько?' Служба поддержки подчеркивает негативные стороны компании, в том числе неофициальную занятость, неоплачиваемые больничные и низкие зарплаты, выплачиваемые в рассрочку. В обзоре также упоминается плохое обращение со стороны клиентов и начальства, а также работа в подвале. автор отзыва советует проявлять осторожность при выборе работы в этой компании.
Миссия «Центра Информации «Что? Где? Почем?»: увеличиваем прибыль продавца (рекламодателя) и экономим время и деньги покупателя за счет предоставления качественных информационных услуг! Сфера деятельности – рекламно-информационные услуги, Интернет. Объем информационной базы на 1 сент. 2007: более 8300 компаний и более 1 230 000 тов. позиций. Информация каждой компании (Заказчика) размещена комплексно в 9 информационных источниках. Дата основания – 10 октября 1998г. Статус – региональный информационный центр. Положение на рынке информационных услуг – лидирующее, аналогов по комплексу нет, рейтинг UralWEB – 50 из 3670. Филиальная сеть в 5 городах: Челябинск, Тюмень, Н.Тагил, К. Уральский, Первоуральск. Общий штат сотрудников: 184 из них 1 учредитель, 1 ген. Директор, 5 директоров филиалов, 8 зам. директоров. Структура организации – вертикально интегрированная функционального типа. Организация труда - децентрализованная с локальным управлением (степень контроля зависит от квалификации менеджера). Стиль управления – демократический. Корпоративная культура. Привлекается весь коллектив сотрудников, выслушиваются мнения и предложения каждого желающего. Ежедневные дни рождения сотрудников отмечаются всем коллективом: поздравления руководства и чай. Еженедельное посещения бассейна (СК «Урал», Комвузовская, 3) и игра в волейбол (Комсомольская, 74). Ежемесячные творческие конкурсы для всех сотрудников и их детей. Ежеквартальные выездные корпоративные тренинги и дни рождения филиалов.
По действующему законодательству полную сумму отпускных работнику необходимо выплачивать уже за 3 дня до начала отпуска. В случае, если сотрудник еще не был в отпуске в течение последнего года или
Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно
Сарафанное радио – один из способов продвижения бренда. Как показывает история, это работало всегда. Яркий тому пример – армянский коньяк. Сегодня это бренд, известный во всем мире. Однако так было
Все чаще работники в различных сферах деятельности оставляют отзывы о работе в компаниях связанных с принудительной отработкой перед увольнением, которая в дальнейшем просто не оплачивается. Самого работника в этот период
Одинцово, Россия
Химки, Россия
Йошкар-Ола, Россия
Киев, Украина
Киев, Украина
Москва, Россия
Алматы (Алма-Ата), Казахстан
Минск, Беларусь
Алматы (Алма-Ата), Казахстан
Москва, Россия
1181 IT(ИТ) компаний
499 IT(ИТ) компаний
108 IT(ИТ) компаний
64 IT(ИТ) компаний
41 IT(ИТ) компаний
33 IT(ИТ) компаний
32 IT(ИТ) компаний
29 IT(ИТ) компаний
28 IT(ИТ) компаний
25 IT(ИТ) компаний
Отзыв: Руководитель в компании действительно ужасно себя ведет. Приходится выслушивать уйму всякого нелестного д*рьма. Причем даже если ошибка не ваша. Свою вину руоководство никогда не признает, даже если это всем очевидно.
Минусы: Руководство, зарплата, отношения в коллективе.
Плюсы: Молодой коллектив, который всегда поможет, расскажет и объяснит.
Отзыв: Я не рекомендую данную компанию для работы.
Минусы: Худшее руководство из всех компаний что я видел, разберем по пунктам:1. На собеседовании говорят одну информацию, а по факту всё по другому, например, руководитель сказал, что за заявку платят 620-650
Плюсы: Единственное что понравилось - это коллектив, штатный связист все объяснит и покажет, ребята что устроились за 2-3 недели до меня тоже замечательные, приятно было с ними работать.
Отзыв: Собиралась работать в этой компании, но как увидела, что набирают с перебором и при этом даже если придёшь и окажется больше людей, тебе всё равно не выплатят полную оплату за
Минусы: Собиралась работать в этой компании, но как увидела, что набирают с перебором и при этом даже если придёшь и окажется больше людей, тебе всё равно не выплатят полную оплату за
Плюсы: Нет
Отзыв: Договорились с данным индивидом на разработку 2-ух сайтов. За всё 60 000 руб. Сначала индивид очень торопил, говорил что нужно быстро сдать. В итоге за неделю всё было готово. Потом
Минусы: Аферист, кидает на деньги и клиентов и разработчиков
Отзыв: Не всю информацию рассказывают о работе на собеседовании. Полную информацию узнаешь уже на конец пробного дня. Больше всего поражает, ты отработал целый день на пробном дне. Всё устроило. Подаёшь документы
Минусы: В минус улетают 2-3 смены, потому что трудоустраивают не сразу. Не всё говорят на собеседовании, узнаешь уже после. Странная схема с трудоустройством зп наличными. Компания берёт на себя налоги. Уважения
Плюсы: Удобный график 2/2 и часы работы. Местонахождение в центре города, удобно добраться до любой точки в городе.
Отзыв: Сделали оффер, через три месяца испытательного срока занизили его мотивируя тем, что вероятно я не справлюсь. Я как дурачок повелся и согласился на снижение оффера, да ещё и заверил, что
Минусы: Все описано выше. Минусов было намного больше. За год в компании я заработал нервный срыв и влез в долги. Меня стало тошнить от своей профессии.
Плюсы: Удалённая работа, оплата больничных и отпусков, хотя и не в срок
